诺达**介绍
诺达**是一个专门提供企业内训服务的网站,汇集了全国各大企业内训机构新的内训课程及企业内训信息,诺达**职业素养培训拥有目前全面、系统的职业素养培训课程体系,先进的培训理念和培训模式,**的培训师资。可以根据您公司的情况定制培训方案,诺达**已经在北京,上海,广州,深圳,天津,南京,苏州,杭州等地开设分公司,服务全国客户,详情您可以向在线客服进行咨询,咨询电话:13267145815
来源:教育联展网 编辑:佚名 发布时间:2019-02-27
许多内部培训师都认为,要从一名岗位绩优者成长为一名优秀的培训师并非易事。虽然他们参加过很多培训师培训(如TTT、PTT等),但大多听着兴奋的声音,但课后得到的很少,不能有效提高。
针对该行业的现状和需求,三位从事培训行业十余年的优秀讲师经过两年的努力,结合行动学习、成人学习规则、教练技术、微电脑等开发了TTT(成为顶尖内部培训师)系列课程。咨询和其他方式。
与以往的培训课程不同,TTT课程更注重通过系列课程提高企业培训人员的能力,通过课堂教学和课外辅导帮助企业完成必修课程的研究与开发。北京企业内训讲师培训
01
增强企业内部讲师成为教练/讲师的基础训练
02
企业内部讲师熟悉TTT企业内部讲师的要领
03
提升企业内部讲师的指导信心与教导技能
04
增进企业内部讲师对部署观察能力、分析能力
05
使各一线员工从企业内部讲师的教导进行中得到更好的技能指导效果
06
使企业内部讲师从技术走向管理
2-4天(根据企业学员实际情况而定)
企业内部培训师、经理、主管、有志成为培训师的人员
全程互动,案例分析,体验学习,实战演练,角色扮演,案例研讨,**愉快
课堂教学
将复杂枯燥的专业问题简单化、生动化、生活化讲授
训练巩固
核心知识点配套专业的工具、模型进行学习、训练和理解
案例分析
全程选择与受训学员相关的课程案例进行教学
示范辅导
课程以演练为主,理论为辅,导师现场一对一点评、示范、带教
第 一单元:TTT导论
第二单元:TTT专业技能 ——“编”
第三单元:引人入胜的开场和余音绕梁的结尾
第四单元:感召之道,TTT专业技能 ——“导”
第五单元:培训现场掌控技巧
第六单元:从常态到专业,TTT专业技能 ——“演”(一)
第七单元:从常态到专业,TTT专业技能——“演”(二)
第八单元:培训的评估
第九单元:现场演练
王弘力讲师
人力资源管理实战专家
国家高级人资管理师
管理咨询师企业培训师
管理培训咨询精于此道
邱明俊讲师
TTT国际职业培训师
战略性人资管理专家
清华北大高校特约讲师
十八年人资管理培训
萧琳讲师
团队绩效提升管理专家
国家高级人资管理师
大型中高层管理经验
战略组织流程实战专家
宋劝其讲师
知名战略绩效管理专家
人资教材编委会委员
资深人力资源实战专家
北大清华EMBA教授
1,案例是很生动吸引人的,而且老师实战经验丰富,课程举例的例证也很充分,非常适合实战型的人来学习。
2,诺达**宋劝其老师实效传递体现,做到了深入浅出,互动的巨大突破。
3,刘乃持老师怎么说呢,我觉得他是一个很直接很爽快的老师。
4,诺达**丁坚老师的课是从实践当中提炼出来的,不仅比那种只是书面上的东西好的多,而且还很实用。
5,我们公司五年来请了十多位销售培训的老师,陈老师是最 优秀的一个。他的课程帮助企业管理者理清了思路,听陈老师的课程很受启发。我们希望能与陈老师长期合作,帮助我们建立完善的企业培训体系。
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