北京企业凝聚力培训课程
来源：教育联展网 编辑：andy 发布时间：2019-03-25
你是否在为企业团队缺乏凝聚力而苦苦挣扎？
您是否为您的企业团队没有感恩您的付出而难过？
你对你的公司团队没有执行力感到沮丧吗？
你是否因为缺乏有效的沟通而浪费了管理成本而痛苦？
团队凝聚力是保持团队存在的必要条件。如果一个团队失去了凝聚力，而这个团队就像一块散落的沙子，那么这个团队就很难维持和呈现出一种效率低下的状态。团队凝聚力强，工作积极性高，工作认真，创新行为不断。因此，团队凝聚力是实现团队目标的重要条件。北京企业凝聚力培训课程
课程目标
Course objectives-
01
掌握不同性格的人的不同沟通技巧
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02
掌握影响沟通的关键要素及聆听技巧
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03
通过15个具体情境的讨论学习，从实战出发，由学员找出并掌握解决问题的沟通能力
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04
充分激发所有学员的内在知识及学习动力，打造团队凝聚力的氛围
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05
掌握如何向上、平行、向下沟通的要领
课程要素
Curriculum elements-
课程学时：
两天时间，根据企业培训需求可调整时间
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课程对象：
企业各级领导、经理、储备干部、企业全员
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课程方式：
采用启发互动式教学、课堂演讲、现场练习、经典案例分享、小组讨论
课程大纲
Course outline-
第 一讲 什么是团队
1.视频案例：南极大营救
2.什么团队
3.成功来自于团队
4.团队合作的三个条件
5.好团队的特征
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第二讲 团队协作
1.透彻认知执行力
2.团队协作的六要素
3.团队协作五法则
4.团队中的九种角色
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第三讲 团队沟通与合作
1.什么是团队沟通
2.影响沟通的要素
3.柯维眼中沟通的障碍
4.高效沟通的六要素
5.沟通的PAC模式
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第四讲 团队冲突处理
1.什么是团队冲突
2.正确看待团队冲突
3.处理冲突的方法
4.冲突处理原则
5.互动游戏：红黑游戏
6.冲突处理的注意事项
课程特色
The course characteristic-
大格局
有高度、有深度、有广度
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深思维
深度剖析、创新思维、实效策略
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有内容
案例丰富、生动化、答疑解惑
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易操作
前瞻性、可操性、实效性
老师介绍
The teacher introduced客户评价
The customer evaluation-
1，吴湘洪讲课理论与实战、认知与实践相结，通过交流来启发我们，使我们在视觉、听觉、触觉上形成多方位的感受。
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2，冯进老师授课贴近酒店实际，案例丰富，风格诙谐幽默，让学员在**愉快的气氛中有所感悟和收获，使酒店员工在平时的工作中形成了好的习惯，感谢冯老师！
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3，简富临老师的压力情绪管理很好帮助我们更好的缓解了在职场上的一些情绪，对自己也有一个更好的认识。
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4，王雷军老师程设计视野开阔，极具洞察力和实战性。非常喜欢。
合作流程
Cooperation process- · 需求调研访谈
- · 定制培训方案，确认方案合同
- · 课程满意度调查
- · 企业现状分析
- · 培训设备准备，讲师实施培训
- · 课后效果调查、训后落地跟踪服务
机构介绍
Institutions to introduce诺达**创办于2006年，总部设立在深圳，是一家专注于为企业提供 内训方案定制的服务商。目前业务范围已遍布全国各个省市，成员主 要分布在北京、深圳、上海、南京、杭州、广州等地。经过11年的发 展与沉淀，现已拥有丰富的师资资源并从中整合一批精英讲师，涵盖 管理技能、职业素养、人力资源、生产管理、销售管理、市场营销、 战略管理、客户服务、财务管理、采购物流、项目管理及国学智慧12 个领域的品牌课程，帮助企业学员学有所成，学有所用，为企业发展 提供源动力。
我们的发展定位
锁定培训教育服务业，做集信息、技术、咨询、培训服务为一体的新型教育服务集团 !
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