-
战略目标分解与绩效管理课程
企业竞争力的两大关键要素是战略目标和组织能力。其中战略目标决定了组织的发展方向和经营策略，能否制定出科学、合理、切实可行的战略目标是对企业经营管理者的考验。好的战略目标是令人兴奋的，能给企业全体成员带...详情>>>
2024-11-21 -
管理者执行力体系建设课程
被任命为管理者的你，是否心中有些担心或不安： 员工会认可我的管理能力吗？ 我应该如何分配工作？ 如何认可他们的表现，激励团队士气？ 员工工作中的问题如何指出？说了他们不听怎么办...详情>>>
2024-11-06 -
-
广州执行体系建设课程
大部分的中国企业为什么既难做强也难久？根本的问题在于缺乏一个不依赖于能人的执行体系！ 打造执行力首先要回答一个根本问题：靠能人？还是靠系统？详情>>>
2024-11-06 -
目标管理与绩效达成课程
对于每个人而言，没有目标意味着人生将失去价值和意义；对于组织而言，没有目标团队将失去方向和动力。所以，目标管理无论对个人而言，还是对团队组织而言，它的重要性都是不言而喻的。详情>>>
2024-11-01 -
南京目标设定管理课程
目标是企业管理中最关键且常规的管理任务，内容涵盖非常广泛，即包括目标制定，也包含跟进等。对于＂目标＂二字，似乎人人知道，但却很难讲清楚或管的好。详情>>>
2024-11-01 -
目标分解与计划落地课程
管理是人们进行的一项实践活动，目标与计划管理是人们的一项实际工作，一种行动。法约尔管理大师将管理活动分为“计划、组织、指挥、协调、控制”五大管理职能。详情>>>
2024-11-01 -
中高层管理者影响力提升课程
有管理权不一定会用，为管理者不一定有威信，企业业绩、团队建设、有效执行等等这些关乎于企业生存与发展的问题，很大程度取决于管理者统御团队、号召下属的能力。同时，那些兢兢业业为事业而奋斗的管理者们，忙碌后...详情>>>
2024-09-21 -
中高层管理能力提升课程
企业为什么要设立中高层？中高层应该重点发挥什么作用？中高层应该如何定位自己的角色？中高层应该具备什么素质和能力？中高层应该重点抓好哪些工作？中高层应该如何向管理要效益？……这些问题，许多身在中高层的管...详情>>>
2024-09-21 -
-
广州公司中高层管理技能培训
企业中高层管理者是中流砥柱的核心力量，直接影响到一个企业的生存与发展。打造一支品德优秀，能力非凡的中高层管理队伍是每个老总的心愿。详情>>>
2024-09-21 -
深圳企业中高层管理人员培训
企业中高层管理如果没有危机意识就是企业最大的危机；他们责任的缺失，就是一个企业最大的威胁；再就是，企业在战略转型时期最大的问题是来自于中高层管理者能力的短缺。详情>>>
2024-09-21 -
快递公司中高层管理人员培训
近年来，快递企业因为电商的**发展而不断增长，但是很多企业的人才储备是严重不足，倒退5年，企业快递行业工资并不高、与快递量的增长不成正比，人员素质也参差不齐，更谈不上是优秀的职业经理人，随着企业不断壮...详情>>>
2024-09-21 -
企业中高层管理者培训
近40年，各大企业都在学管理，西方的管理哲学也如雨后春笋般涌出，不管是否在西方地位如何，在中国总能开辟出一片市场。但今天，我们需要重新审视下，学这么多的管理工具目的是什么？为了学习？为了增长见识？不忘...详情>>>
2024-09-21 -
南京中高层干部培训班
中高层强，则企业强！中高层的管理能力，是企业的核心能力之一，这一点不容置疑！就像人体的腰部，中高层队伍在企业中的价值是极其重要的！我们一定不能忽视这个事实！本课程，不仅综合了相关管理课程的精华，更是全...详情>>>
2024-09-21 -
公司中高层管理人员培训
管理者，是航向成功的旗手，是团队的引领者。他们肩负着驾驭企业发展的重任，需要具备卓越的领导才能和综合素质。在这个竞争激烈的商业世界中，我们深知培养优秀管理者的重要性。因此，我们自信地向您推荐——管理者...详情>>>
2024-09-21 -
天津中高层领导力课程
21世纪企业竞争加剧、市场无序、社会变革、国际交流、信息技术、个性发展等诸多挑战与机遇降临到我们面前时，无论我们是否身处**的职位，都应该具备领导力与高效执行力，这是因为，领导力与执行力意味着我们总能...详情>>>
2024-09-21 -
-
-
武汉中高层管理者课程
为什么有些管理者，被提拔后，角色转换困难，很难胜任管理岗位？ 为什么业务或技术骨干很难**成为优秀的管理者？ 为什么老员工虽忠诚度高，对企业也了解，但成为管理者后却力不从心？详情>>>
2024-09-21
