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供应商管理在线学习培训

来源:教育联展网    编辑:佚名    发布时间:2022-09-27

导语概要

在实际工作中,我们经常会面对供应商来料与封样有差异,质量不良;交期延迟导致公司的销售订单不能及时出货;报价不及时、成本过高、售后服务未能及时处理;部分垄断供应商是我们配合对方,仿佛供应商管理采购等问题。给公司的生产和销售带来了一定的困扰,影响公司的运营和发展。

  • 供应商管理在线学习培训

    供应商管理在线学习培训

    如何正确选择供应商

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本课程将围绕采购实战中的企业需求和常见问题,在讲明实战操作要领的基础上,从企业总体运行管理和现代供应链管理的高度,全面阐述现代企业中采购与供应商管理的管理本质和管理技能,并以实际案例和实用资料,分享各类在华投资企业的采购管理和工具应用经验,帮助您和您的企业有效提升采购和供应商管理水平。

为什么要学习供应商管理?

1、掌握从供应商差异化能力开发到合格供应商认证的有效过程。

2、掌握严格科学的供应商评审方法,其中关键在于将风险控制手段融入进去。

3、理清供应商质量管理的系统路径,消除头绪繁杂的困惑,蕞终实现高度简洁化和计划性。

供应商管理培训课程介绍

课程时间

本课程为企业内训,课程时长为1-2天,可根据企业需要调整相应的培训时间。

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课程对象

企业中高层管理者、供应链总监、采购工程师/经理及各级管理人员等等。

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课程特色

指导性与实用性。不作空洞无物的讲解,提供改善意见与建议。

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培训方式

气氛活跃,妙趣横生,因材施教,因人施教,轻 松愉快中完成课程。

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供应商管理培训课程内容

(可根据企业要求定制课纲)


一、序言

(一)案例导入

(二)课程体系

二、构建供应商管理体系

(一)供应定位模型

(二)利用定位模型划分采购项目类型

(三)根据采购项目类型不同,确定不同的供应策略

(四)根据不同的供应策略,建立不同的供应商关系类型

三、供应商识别、筛选与分析

(一)识别供应商的不同方法

(二)供应商筛选的主要标准

(三)供应商资质审核

(四)采购价格策略

四、供应商绩效评价

(一)供应商绩效评价标准

 1.质量指标

 2.供应指标

 3.经济指标

 4.支持、配合与服务指标

(二)设定权重与评定等级

五、供应商绩效管理

(一)供应商绩效评价指标体系及考评方式

(二)供应商激励机制

(三)供应商考核与监控

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