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销售岗位业务技能培训

来源:教育联展网    编辑:佚名    发布时间:2022-08-29

导语概要

销售是一项极具挑战性的工作!即使在同样领域里从事同样产品的销售,不同销售人员,不同销售团队之间,其业绩可能天差地别。成为行业中众所瞩目的销售精英,打造强有力的卓越销售团队,是每个销售人员和销售管理者所渴望实现的目标。

  • 销售岗位业务技能培训

    销售岗位业务技能培训

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销售无处不在,不仅仅是销售岗位。每个人都肩负着销售的使命,你的产品,你个人的价值,你的思路和你的想法,甚至,你的影响力。只要是你想说服人们做某件事,你的销售就已经开始了,而销售产品只是第 一步。当今的销售现状,对于公司来说,要复制成功的销售精英仍旧存在很大的难度,一是需要足够的时间,二是需要不断改进销售过程的错误。

提升销售技能的好处

1、转变工作观念,工作是为自己做,不抱怨,不埋怨拒绝借口。

2、掌握阳光心态四要素及在工作中如何保持和运用阳光心态。

3、改变自己消极负面的情绪,塑造忠诚敬业的阳光心态。

销售技能课程介绍

课程时间

本课程为企业内训,课程时长为1-2天,可根据企业需要调整相应的培训时间。

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课程对象

销售人员/客服营销人员/销售经理/销售主管/等渴望提升销售水平的人士。

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课程特色

偏重于实操性,少理论概念,通俗易懂便于理解,生动有趣。

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培训方式

引入了蕞新的教练技术、建构主义、引导技术、行动学习等新式教学方法。

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销售技能培训课程内容

第 一单元  团建环节

1 积分PK

1、 根据学员人数,确定小组人数及个数,划分小组后由组内成员挑选组长,起组名,挑选口号及组歌,分组进行风采展示。

2、 面对面建立微信群,培训过程中将进行积分制度,以各组成员在课堂的表现为主,助教实时记录得分情况,课程结束各小组将进行PK,并获得相应奖励。

讨论思考:如果给你一瓶后悔药,你**想改变什么?

第二单元  新时代、新角色、新思维

1  新形势的了解与认知

思考:2020年的新冠病毒给我们开启了怎样的场景?为何传播如此之快?

1、 当下看点

思考:为什么从事此行业?

a. 人口问题

案例:抢人大战的背后

b. 机会

c. 习惯困难

2、 互联网的力量

案例:李阳疯狂英语

a. 互联网的本质

1) 信息对称

2) 双向互动化

3) 用户都是代言人

3、 人的认知升级

a. 人的四种认识状态

4、 文化冲突

a. 东方文化与西方文化

思考:工作的意义是什么?

活着的意义是什么?

劳动的意义是什么?

国人缺什么?

1  新形势的角色认识与修炼

1、 你是谁

小组讨论:什么样的人算老实人

a. 了解自我

b. 赢得自我

c. 实现超我

2、你有什么需求

互动:思维导图(画出你的需求)

a. 马斯洛需求层次理论

b. 目标管理

思考:你的目标是什么

3、 如何成为谁

a、学习—自信

1) 对世界的认识

2) 对人的认识

3) 对社会和关系的认识

b、学习—自立

1) 学精

2) 学广

3) 创造

c、改变—自强

1) 刻意练习

1 新思维、新改变

1、成长性思维

小实验:一分钟内记住这14个字

山粥  吴男  十钩  不收  带儿  取关  何五

a. 找个好教练

b. 刻意练习

c. 掌握套路

d. 高度针对性

2、多元化思维

课堂互动:请写出打开思维格局的办法

a、提升多元思维的落地方法

1) 多读书

2) 多交友

3) 多旅行

案例:“83美元的商品”思维

互动问答:你去哪里旅游过?看到了什么?

3、双赢思维

知彼解己

4、合作思维

综合综效(1+1>3)

案例:茵曼的千城万店计划

拓展互动:A与B一组,**说服对方互换位置

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