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金融中层管理

来源:教育联展网    编辑:佚名    发布时间:2020-03-10

导语概要

企业中层是企业管理的核心,中层强,管理强;中层弱,管理弱。再好的战略得不到正确的执行等于零,再好的决策得不到中层的落实往往落空,企业需要坚实可靠的中层团队,正如人不能没有健康强壮的脊椎!大多数企业的中

企业中层是企业管理的核心,中层强,管理强;中层弱,管理弱。再好的战略得不到正确的执行等于零,再好的决策得不到中层的落实往往落空,企业需要坚实可靠的中层团队,正如人不能没有健康强壮的脊椎!


大多数企业的中层普遍缺乏职业的专业的管理技能学习,“无师自通、自学成才”普遍存在!管理干部缺乏最基本的职业化管理素质,不了解领导力的塑造,缺乏沟通技能、不掌握规范的管理流程和方法,对中层管理能力的粗放态度令企业无形中付出了高昂的管理成本,牺牲了数倍于实际业绩的绩效,浪费了企业大量的资源……


企业中层管理者应当具备哪些管理技能?如何有效提升企业中层管理技能?如何打造企业坚实的“中腰”?

课程目标

Course objectives
Course objectives
  • 01

    深刻理解提高领导力的重要性,以及如何提高领导能力;

  • 02

    对角色定位、激励艺术、管理沟通、情绪管理、团队建设等内容学习;

  • 03

    加强对管理者的角色认知;

  • 04

    了解合格的管理者应具备的能力与管理技术;

  • 05

    了解一般管理者与高效管理者的区别;

  • 06

    了解管理沟通中存在的问题障碍;

  • 07

    掌握自我情绪管理的方法,做情绪的主人,胜任管理者岗位工作要求;

  • 08

    能有效提高参训人员的管理沟通能力;

  • 09

    掌握表扬与批评技术;

  • 10

    了解认知对情绪的影响,掌握压力管理方法;

  • 11

    了解高效团队建设的要素与领导力提升方法。

课程要素

Curriculum elements
Curriculum elements
  • 课程方式:

    采用讲师讲授、案例研讨、角色扮演、行动计划、情境模拟、头脑风暴

  • 课程对象:

    新晋中层管理者、企业中层管理人员、新晋管理干部、储备干部

  • 课程时间:

    公开课时间和地点请咨询客服。内训时间由企业指定。

课程大纲

Course outline
Course outline

  • 一、从世界三大管理团队看中国式领导力

    1. 美国式团队、日本式团队与中国式团队

    2.你心目中的中国式团队与领导力

    3.从中国近代史看民族个性

    4.企业管理的中国化特色


  • 二、中国式领导力剖析

    1.领导力

    2.中国式领导力


  • 三、企业中层管理者的领导力技能训练与提升

    1.中国式员工的激励

    2.中国是员工的控制

    3.微电影欣赏与分析

    4. 如何塑造你的影响力?

    5.如何增强你的决策能力?

    6.如何控制下属?

    7.如何学习?

    8.如何锻炼你的演讲能力

    9.水到渠成的领导力境界


老师介绍

The teacher introduced
The teacher introduced
  • 诺达**毕波老师

    毕波 商业领导力实践讲师

    移动社群联合创办人,“商业领导力实践组”成员,移动支付公司副总裁,清华大学深圳研究生院、北大汇丰商学院、德鲁克管理学院特聘战略规划课程、领导力实践课程讲师。 2009年度中国百佳管理培训师(新华社培训杂志),2007年度十佳培训师。

    预约讲师
  • 杨思卓知名管理学家

    杨思卓 知名管理学家

    知名管理学家,中国领导力学术带头人,北京大学汇丰商学院领导力研究中心执行主任。具有公务员、企业家、咨询顾问和大学执教的四重经历。他率先提出“以强企之行实现强国之梦”的理念,以前沿性的学术成果培育企业家和领导者,被誉为“黑钻顾问”。

    预约讲师
  • 南京EHS安全管理培训

    章义伍实力派管理培训讲师

    著名经理人, 实力派管理培训讲师。曾任北京麦当劳公司营运经理和训练经理,联想电脑公司市场副总监。中新人才产业有限公司副总裁,普尔斯马特(中国)公司人力资源总监兼北京普尔斯马特有限公司总经理。

    预约讲师
  • 薛灿宏管理培训讲师

    薛灿宏 实力管理培训讲师

    知名管理培训讲师,清华大学总裁班特聘讲师, 中国职业经理培训学院客座教授, 曾任北京时代光华讲师资源事业部总经理,曾任红豆集团管理顾问, 曾任江苏科行集团管理顾问, 现任金方略管理顾问机构董事长。

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客户评价

The customer evaluation
The customer evaluation
  • 1、毕波老师是一个活泼开朗的老师,跟他聊天一点没有距离感,很情切,而且说话间也体现出来老师的才华。

  • 2、毕波老师根据企业的实际需求,开发培训课程,更有针对性的帮助企业解决问题,这是很少有这样的老师这么做的。

  • 3、老师的课程互动性很强,使学员在**的环境中获得提升,为企业发展指点迷津。

  • 4、毕波是我们邀请授课次数蕞多的老师,课程与实际工作结合紧密,案例精辟、生动,有针对性,浅显易懂,引用具有实际指导价值的案例,对我们有很大启发。

服务流程

Cooperation process
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  • · 需求调研访谈
  • · 企业现状分析
  • · 定制培训方案
  • · 签订服务合同
  • · 讲师实施培训
  • · 课程满意度调查

机构介绍

Institutions to introduce
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诺达**创办于2006年,总部设立在深圳,是一家专注于为企业提供企业销售培训方案定制的服务商。目前业务范围已遍布全国各个省市,成员主 要分布在北京、深圳、上海、南京、杭州、广州等地。经过15年的发 展与沉淀,现已拥有丰富的师资资源并从中整合一批精英讲师,涵盖 管理技能、职业素养、人力资源、生产管理、销售管理、市场营销、 战略管理、客户服务、财务管理、采购物流、项目管理及国学智慧12 个领域的品牌课程,帮助企业学员学有所成,学有所用,为企业发展 提供源动力。

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