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一部分：基于信息化管理的人事档案管理的新理念与基础原理篇

一：我国人事档案管理面临的问题与形势及其三大新认知

1.我国人事档案管理面临的问题与形势回顾---干部人事档案曾经的乱象回顾；

2.基于信息化知识化的人事档案管理新知；

3.基于信息化档案管理创新及其意义。

二：人事档案及其管理概述

1.什么是人事档案？

2.人事档案的特点、作用与意义；

3.人事档案管理的涵义、理念、目的及管理的法定规范；

4.人事档案管理的原则、范围、期限规范；

5.人事档案应用管控规范；

1）国家**新人事干部档案管理新规范解析---相关文件解读；

2）中组部《干部人事档案管理工作条例》及相关规定解读；

3）人事档案管理的相关策依据深度解读。

三：人事档案管理人员的法定角色与任务

1.干部人事档案管理的法定责任与职责及职责规范；

2.干部人事档案管理人员的角色与任务；

3.人事档案管理人员具备资质的要求。

第二部分：新时期基于信息化知识管理的人事档案管理实务篇

一：基于信息化知识化的人事档案管理的科学分类与标识规范

1.基于知识化的人事档案的内容如何科学规范------如何科学规范？

2.基于信息化的人事档案的科学分类与标识规范------如何数字化编码与标准规范？-----人事档案十类归类（范围、界定）及标识规范。

二：人事档案的收集识别、分类与组卷（件）

1.人事档案的识别与定义；                2.人事档案的收集与识别、鉴别；

3.基于知识管理的人事档案的组件与组卷；  4.人事档案的排列编页。

三：基于信息化管理的人事档案的立卷与标识

1.人事档案立卷与案卷的涵义、立卷的意义；  2.人事档案立卷的原则和立卷方法；

3.人事案卷的编目与标识；                4.人事案卷的整理与案卷填写。

四：基于信息化的人事档案的编录归档

1.人事档案的目录编制---人事档案信息化目录系统构建；

2.人事档案的装盒；                      3.人事入库上柜（架）。

五：人事档案借阅应用与鉴定销毁

1.人事档案日常保管维护；

2.人事档案的应用---人事档案在人事管理中的实用性、人事档案的保密规定；

3.人事档案的移交规范及要领；            4.人事档案的鉴定与销毁。

第三部分：基于精益化信息化管理的人事档案管理制度体系构建

一：人事档案管理业务流程梳理与优化及操作指引编撰

1.人事档案管理的目标如何明确和如何数字化？

2.人事档案管理业务流程梳理与优化、流程图设计；

3.人事档案管理业务流程操作指引编撰。

二：人事档案管理的组织与责任体系设置

1.人事档案管理的组织责任层级及架构；

2.人事档案管理的责任体系（岗位职责具体化）构建；

3.人事档案管理的制度体系（手册）构成；

4.人事档案管理责任体系图及岗位职责落实要领与技巧案例。

三：人事档案信息化管理与规划

1.档案信息化及其发展回顾---档案管理信息化的误区分析；

2.人事档案管理信息化是指什么？

3.人事档案信息化建设核心内容概述；

4.如何实现人事档案管理数字化；

5.人事档案管理信息化的软件开发与网络建设；

6.人事档案管理信息安全预防与管理；

7.平台化的人事档案管理软件的基本内涵与系统开发规划。