北京售后服务人员内训
来源:教育联展网 编辑:佚名 发布时间:2021-06-19
售后服务培训课程导读在企业服务行业中,谁能提供消费者满意的服务,谁就会加快销售步伐,占有市场份额;要想使客户满意,就应做出高于竞争对手做不到、不愿做或没有想到的超值服务,并及时予以承诺,提高各方面的服
售后服务培训课程导读
在企业服务行业中,谁能提供消费者满意的服务,谁就会加快销售步伐,占有市场份额;要想使客户满意,就应做出高于竞争对手做不到、不愿做或没有想到的超值服务,并及时予以承诺,提高各方面的服务质量,使企业售后服务在企业营销中真正发挥其独特的作用,推动企业良好、健康的市场发展,也为企业的长期发展做一块夯实的基石。
售后服务培训课程目标
1.通过肢体语言破解客户内心真实想法,顺利完成售后服务。
2.改善沟通态度,创造和谐沟通气氛,使售后变得更真诚。
3.区分谈判对象,消除沟通障碍,善用沟通策略,直接满足客户售后需求。
4.通过培训让学员认识沟通、提升沟通,改善沟通心态,从而**愉快地完成售后对可服务。
售后服务培训课程介绍
售后服务培训课程大纲
一、 学员企业“客诉处理流程”问题分析
1. 流程规范化建模
2. 实弹实靶式实战
二、 客诉处理流程的设计视角
1. 公司视角
2. 客户视角
3. 利益相关方视角
三、 客诉处理流程设计
1. 客诉处理流程不可或缺的各个阶段
2. 客诉处理流程不可或缺的各个反馈闭环
3. 实弹实靶实战
四、 总结与提高
1. 消费心理学理论与实践对客诉处理流程设计的启发
2. 站在价值链全局视角的客诉处理流程设计思路
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往期学员学习体会
在培训前,自己对有些知识点还有点似懂非懂,而培训后,深度了解了售后服务要怎么开展。在售后服务的过程中,我觉得做为服务人员,一定要及时处理并跟踪好,沟通过程一定要站在顾客的立场,去想顾客之所想,急顾客之所急,这样才能达成有效沟通。最忌的是推脱,这样只能引起客户更大的负面情绪,和我们对抗。
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