精益智造培训课程
来源:教育联展网 编辑:佚名 发布时间:2024-04-09
本课程源自世界500强跨国集团公司的精益智造管理实践,旨在帮助学员了解精益智造效率提升的逻辑,掌握精益智造效率**的实效方法和实用工具,改善当前生产效率低下或不高的现状,建立精益智造效率提升和持续改善的管理机制。
效率是什么?很多管理者和员工都知道,**完成工作、在规定的时间里尽可能多做些工作就是效率。如此看来,追问效率是什么——似乎是一个很弱的问题,因为管理者和员工都很**就能给出教科书式的答案:效率,是单位时间内完成的产品数量。然而事实是,基于这样的理解和工作指导,我们产生了大量的库存、耗用了大量的资源、占用了大量的资金……最终往往没有取得高水平的财力收益,甚至追求单位时间内产出数量提升的企业或终受其累、或摔倒在追求效率路的企业,在长三解、珠三角等地区比比皆是。如此看来,机械追求效率的做法,无论是在企业经营上,还是在具体的日常工作中都是绝对不可取的。
然而,无论科学技术如何进步、产业如何变迁、经济环境如何演进,提升效率、改善效率,永远都是商业企业面参与市场竞争所必须关注的核心焦点。因此,企业管理者们和广大员工必须面对如下三个问题:
如何正确认识效率——以科学指导企业经营和生产管理工作?
如何正确提升智造效率——为客户满意和财务结果做出积极贡献?
如何持续正确的保持智造效率提升——为巩固市场竞争力提供必要的力量支持?
这些问题正是本课程的出发点。本课程源自世界500强跨国集团公司的精益智造管理实践,旨在帮助学员了解精益智造效率提升的逻辑,掌握精益智造效率**的实效方法和实用工具,改善当前生产效率低下或不高的现状,建立精益智造效率提升和持续改善的管理机制。
精益生产培训课程介绍
精益生产培训内容
一、精益智造效率到底是什么?
1、教科书式效率的失败及危害
2、提防规模经济悖论的误区
3、精益智造的核心思想
4、什么才是真正的效率
分享案例:精益智造是丰田竞争力之源
二、精益智造效率提升从哪里切入?
1、精益智造效率提升望远境
●精益智造的八个关注焦点
2、精益智造效率提升三棱镜
●精益智造效率水平的衡量指标:经营层
●精益智造效率水平的衡量指标:运营层
●精益智造效率水平的衡量指标:作业层
3、精益智造效率提升放大境
●精益智造效率低下的要素树
●精益智造效率的改善逻辑
分享案例:到底是谁“动”了我的效率?
三、智造效率提升1:从动作分析与标准时间开始
1、科学管理之父的思想
2、标准时间
●时间研究的原理
●标准时间的定义、作用、构成
3、作业动作
●动作研究的原理
●12类动作浪费解析
●动作改善的原则及方法
分享案例:某优秀企业生产动作改善
四、智造效率提升2:立足于工序作业
1、作业流程分析
2、联合作业分析
3、**换模/线关乎企业的生存状态
●**换模/线(SMED)
●像F1比赛换轮胎般**换模
分享案例:某优秀企业**换模
五、智造效率提升3:积极向生产线进军
1、产线效率模型及实施程序、方法
2、产线平衡及再平衡的实施技巧
3、自働化与产线质量控制要点
●精益过程质理控制原则
●自働化的作用
●过程质量变异管理
分享案例:某优秀企业过程质量变异管理
某优秀企业产线效率模型的应用
六、智造效率提升4:推动工厂层面的改革
1、生产方式决定智造效率
2、对工厂进行价值流程研究
3、识别并改进流程中的关键浪费
4、精益智造计划系统的不作为是源头
分享案例:某优秀企业价值流程分析
某优秀企业生产运营指挥系统改善
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精益管理推行和实战讲师,世界500强企业高层管理者,SONY六西格玛黑带,ERICSSON六西格玛黑带,曾任ERICSSON移动通信有限公司生产总监,曾任SONY电子 移动终端工业工程总监,曾任北京索爱普天移动通信有限公司高管团队成员...
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