成都安全生产月专题课

此类严重事故并非个例，譬如：中石化东黄输油管道爆炸（青岛11·22泄露）、京港澳重大道路交通事故（河南新乡段9·26）、金誉石化有限公司事故（山东临沂市6·5重大爆炸）、江西丰城某电厂事故（11·24赣能股份）、万华化学事故（9·20MDI装置爆裂）、江苏盐城农药厂爆炸（3.21）、天津港特别重大事故（8·12瑞海公司危险品仓库火灾爆炸）、中荣爆炸（昆山8·12粉尘）、宝源丰禽业有限公司火灾（吉林6·3禽类加工厂）、泰坦尼克号/韩国岁月号/东方之星号沉没……太多的灾难让N多个家庭支离破碎，企业蒙受巨大损失，和谐社会蒙垢！为什么此类安全事故一而再，再而三地发生？为什么无数血淋淋的镜头和场景屡次在公众面前出现呢？

众所周知，安全是企业、也是个人成长的核心。党的十八大以来，全国安全生产形势持续向好，但依然存在个别行业个别企业安全生产形势严峻复杂，安全生产隐患异常突出等个例，严重威胁公众健康、家庭幸福、企业发展和社会和谐。那么，如何完善和落实企业生产安全责任、规范安全管理，坚决遏制重特大安全事故发生呢？

1、激发员工关注安全，树立员工“一切事故都是可以预防的”本质安全意识。

2、激发员工“我要安全”的意识、培训员工“我会安全”的知识技能、强化员工“我保安全”的作业习惯。

3、学习杜邦卓越的安全管理，引导安全管理理念的转变，进行持续改进，让员工观念和行为发生改变。

4、践行安全承诺，保障工作质量、提高工作标准，除隐患、排风险、遏事故，提升组织安全绩效。

第 一讲：企业安全管理过程中常见问题

一、安全管理-只管结果

二、领导对安全不重视

三、安全教育内容没有针对性

四、缺乏有执行力的安全文化

五、安全检查流于形式，无针对性

六、安全检查结果没有效落实与追踪

七、中基层组织发挥作用不强

八、人员流动频繁

第二讲：安全重于泰山，安全意识提升

一、安全为了谁

二、做到四不伤害

三、风险时时想，胜过领导天天讲-学会安全

四、现代企业十大安全理念

五、现代企业十二行为安全要素

第四讲：基于危险源的安全管理

一、危险源概论

二、危险源识别方法

三、危险源辩别的原则—遵守/选取原则

四、危险源辩别的六大因素

五、识别危险源

六、危险源分析与评估

第五讲：安全管理技能提升

一、控制人的不安全行为

二、行为管理方法的心理原理—自我诊断

三、KYT预知训练

四、安全事故处理流程

五、安全事故调查原则

更多课程详情请点击咨询专属客服

我感觉上于老师的课跟别的老师的课程不一样，于老师的课程更有高度，善于引导和追问，深入解析学员所提的问题，找出问题存在根源并解决，课程设计很全面，案例穿插很到位，概念讲授不空洞。

诺达**创办于2006年，总部设立在深圳，是一家专注于为企业提供金字塔结构化思维培训方案定制的服务商。目前业务范围已遍布全国各个省市，成员主要分布在北京、深圳、上海、南京、杭州、广州等地。经过16年的发展与沉淀，现已拥有丰富的师资资源并从中整合一批精英讲师，涵盖管理技能、职业素养、人力资源、生产管理、销售管理、市场营销、战略管理、客户服务、财务管理、采购物流、项目管理及国学智慧12个领域的品牌课程，帮助企业学员学有所成，学有所用，为企业发展提供源动力。