高效沟通沙盘课程
来源:教育联展网 编辑:李振 发布时间:2023-09-13
在生死攸关的情景中,信息、预测、规划、沟通、竞争和压力等问题必然会出现。团队需要寻找解决方法,特别是在团队协作中,错误可能会发生,导致执行力的问题。因此,我们需要更加重视与协作执行能力相关的感知。
在生死攸关的情景中,信息、预测、规划、沟通、竞争和压力等问题必然会出现。团队需要寻找解决方法,特别是在团队协作中,错误可能会发生,导致执行力的问题。因此,我们需要更加重视与协作执行能力相关的感知。
为了帮助团队提高协作执行能力和高效沟通能力,我们推出了高效沟通沙盘课程。**沙盘的体验引导,这门课程将帮助团队发掘目标设定和目标管理的重要性,以及理解执行力和执行中的要求与规则。
在这个课程中,团队成员将**亲身参与各种情景模拟,感受到清晰的沟通和协作对于团队成功的关键作用。**沙盘的使用,他们将学习如何准确传达信息、预测可能的问题、制定有效的规划,并在紧张的竞争和压力下保持良好的执行力。此外,团队还将学习如何避免信息不明带来的执行错误,从而实现更高效的团队协作。
无论是面对团队合作的挑战还是处于生死攸关的情况下,高效沟通和协作执行能力都是至关重要的。**参加我们的高效沟通沙盘课程,您的团队将为面对各种困难做好充分的准备,并在解决问题时取得更优秀的成果。
沙盘模拟培训课程介绍
沙盘模拟培训内容
一、认知沟通
1、 案例:你,听懂了吗?
2、 沟通的类别
3、 沟通的作用
二、沟通从心开始
1、 为什么沟通不畅
2、 沟通不是听到而是听懂
3、 案例:眼见不一定为实
4、 高品质沟通的五个基本动作
三、做知己知彼的沟通者
1、 沟通的风格
2、 案例:如此助理
3、 人才四象限
4、 高效工作安排:于用完达
四、跨部门沟通的两大意识
1、 换位思考
2、 同理心沟通
五、沟通与协作中的问题和解决之道
1、 跨部门沟通的关键
2、 跨部门沟通障碍分析
3、 案例:这样跨部门沟通不可取
4、 管理者搭建沟通平台三部曲
5、 对上、对下、同级沟通五原则
6、 提升沟通能力:高效沟通三杯茶
六、跨部门沟通协作修炼
1、 案例:三个大脑
2、 沟通模式:三思而后行
3、 提升沟通两大工具:运用同理心、外圆内方
4、 有效沟通的黄金法则