郑州公司管理者培训内容

管理者每天不断应对各种突发性问题，如何才能以最迅速、有效的方式做出正确的决策？

管理者的判断与规划往往决定一个项目、一个部门乃至一个公司的生死命运。如何提高分析判断水平，掌握决策智慧？

团队面临的种种困扰，风险的恐吓，机遇的诱惑，管理者如何趋利避害，带领团队走出问题丛林？

"管理者之剑"课程，帮助您在决策压力和风险面前更加游刃有余！！帮助管理者掌握核心思维技巧，获得问题分析、问题解决、计划决策的根本力量，从而**定位问题关键，挖掘问题原因，并科学决策、解决难题。

模块一、情景分析

核心：牛眼法——帮您从大角度、多层次的分析中发现关键的问题。

Step1. 您所关注问题的焦点是什么？

Step2. 关注焦点可以分类、细化吗？

Step3. 在纷繁复杂的问题中，如何判定优先顺序？

Step4. 如何正确的选择思维工具并确定**的分析路径？

案例示范讲解/个人案例练习/小组案例练习

模块二、原因分析

核心：比较法——推断原因，排除原因，高效率低成本找准真原因

Step1. 您所关注的问题与观察到的事实是什么？

Step2. 比较的事实是什么？

Step3. 如何辨别独特的差异与变化？

Step4. 如何确定**的比较方法？

Step5. 如何辨识及检测可能的原因？

Step6. 如何观察比较事实的每一个可靠原因？

Step7. 选择最可能原因

案例示范讲解/个人案例练习/小组案例练习

模块三、决策制定

核心：定标准——高效决策，正确决策，使个人或团队做正确的事。

Step1. 您想决定什么？您决策的标准是什么？

Step2. 阐明决策目的

Step3. 确定决策的标准，风险的评估、权衡

Step4. 预先审视潜在问题并予以处理

Step5. 与标准相比较，您的替代方案是什么？

Step6. 每一个替代方案中的潜在的问题与机会是什么？

Step7. 做出决策

案例示范讲解/个人案例练习/小组案例练习

模块四、计划分析：

核心：预防/应急、促进/利用——掌控风险，捕捉机会，提高执行力，执行中改进。

Step1. 希望的最终产出是什么？

Step2. 计划中使用的标准或关键步骤是什么？

Step3. 确定必要的任务、职责及时限。

Step4. 辨别可能出现的潜在风险与机会。

Step5. 风险爆发的原因是什么？

Step6. 怎样预防风险与捕捉机会？

Step7. 应急方案是什么？

Step8. 您充分利用机会的打算是什么？

Step9. 何时启动应急方案？

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