公司员工心态公开课

为什么遇到问题、出现错误总是找借口,工作敷衍了事，缺乏责任意识？

为什么会干能干而不用心干，只是把工作当工作当苦差，缺乏主人翁意识？

1.让您的员工快速的融入团队、融入公司。

2.激发员工积极努力奋斗的思想，积极正面的面对每一个人、每一件事。

3.让您的员工认真细致的对待每一项工作，提升工作绩效。

4.提升全员无论对团队、对公司、对家庭的责任心。

5.让员工全力以赴对待工作，对待生命每一天。

6.引爆员工自我成长、自我学习、努力工作的原动力。

7.培养提升员工的自信心、感恩心、空杯心。

第一篇：员工心态之自主缓解篇

1.什么是压力？

2.什么人没有压力？

3.压力源分析及现场测试

第二篇：员工心态之外力调整篇

1.“精神暴力”的伤害

2.员工心态的了解与接受

3.如何通过外来作用力进行压力调整

² 如何寻找工作中帮你缓解压力的人

第三篇：员工心态之心理分析篇

1.通过自我影响工作中接触到的人

2.通过工作中接触到的人提升自我

3.员工性格测试工具

第四篇：员工心态之情商提升篇

1.员工的显性财富和隐性财富

2.对情商的正确认知

3.情商对于职涯的重要性

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1.老师讲课十分认真投入，内容纲举目分，条理性很强，而且特别善于举例，让学员理论联系实际，学习起来十分**，而且印象深刻，收到良好的效果。老师为人和蔼，课堂能与学员们互动，营造温馨的课堂气氛。

2.老师清晰的讲课思路及深入浅出的表达，让我们能很快的接受，并且从中我们不仅知道“其然”，也知道“其所以然”。

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