北京销售团队执行力培训－诺达名师

来源：教育联展网编辑：佚名发布时间：2018-06-14

【管理团队执行力核心方法是什么?】

企业管理团队执行力是一门学问，也关系到管理的成败，很多员工都会感触说一个好的执行团队可以弥补决策方案的不足，有时候非常好的决策方案，也会败在滞后的执行部门的手里。

诺达**讲师根据自己近十几年的实战管理经验和技巧，结合中国企业普遍存在的执行不力的现象，让学员清晰认识团队执行不力的根本原因，直接学习解决团队执行不力的两大核心方法，帮助学员提升在管理工作中管理者应具备的执行力两大思维和两大管理理念。北京销售团队执行力培训-诺达**

【团队执行力培训的哪些目的?】：

1、认知执行的意义、目的和价值，只有充分认知，才能实际践行。

2、学习执行的意识形态和思维观念，植入绝对执行的根本基因。

3、学习绝对执行的本质以及成果的根源，提升管理者的执行思维。

4、学习有效的管理执行措施和方法，让执行在团队里有效落地。

【课程对象】：公司基层、中层员工

【课程时长】：2-3天

【培训形式】：专题讲授案例分析互动问答现场讨论视频分析现场答疑

【课程大纲】：

第一部分：破冰游戏——学习，你准备好了吗?

第二部分：组织执行力差问题分析：

第三部分：提升个人执行力关键要点：

更多课程详细内容可咨询客服>>>电话沟通：18898361497 微信：yezi20150820 叶老师

诺达**课程讲师

各位导师都有着多年实验经验所负责着亿级产品项目真正的培训界的实战专家

【诺达**介绍】：罗铭

注册培训师、注册高级人力资源经理

罗铭资历背景

专业背景

南京大学经济管理硕士

职业背景

在江苏省省政府计划经济委员会、中国电子工业集团、中兴通讯、华为技术和中国科学院煜宸集团公司任过区域市场经理、高级培训经理和人力资源总监等企业中高层管理岗位，近10年的管理生涯，积累了丰富的实战经验。加入咨询行业后，从事管理咨询与培训工作，从事过数百家企业咨询和培训项目，具备丰富的咨询和培训行业经验。

理论基础深厚，逻辑思维能力强，长期从事企业人力资源管理、培训工作，拥有丰富的企业内部授课经验，对企业员工培养具有深刻认识。授课过程中，紧密结合人教育特点，灵活运用丰富按理，善于以点带面，启发思维。授课风格互动性和实操性很强，注重教师与学员之间的互动性，使得课堂氛围**愉快，倡导分享和共同进步，深受学员欢迎。

【罗铭老师新课程】

[内训课]《综合管理人员综合能力提升》

[内训课]《实用沟通技能》

[内训课]《内训师培养》

[内训课]《目标计划与管理》

[内训课]《政企集团关键客户关系管理的经营策略》

[内训课]《综合统筹管理和支撑执行力塑造》

【诺达**合作流程】