深圳心态管理培训机构
来源:教育联展网 编辑:李振 发布时间:2021-03-16
心态培训课程导读在现实生活中,往往有这样一种现象:相同的事物,人们往往有不同的看法,并会采取不同的行动。如接到顾客投诉,有些员工认为这是顾客故意挑刺,刻意与我们过不去;而有些员工则认为这是顾客对我们的
心态培训课程导读
在现实生活中,往往有这样一种现象:相同的事物,人们往往有不同的看法,并会采取不同的行动。如接到顾客投诉,有些员工认为这是顾客故意挑刺,刻意与我们过不去;而有些员工则认为这是顾客对我们的关心、信任。不同的心态自然会导致不同的结果。为什么有许多人能够获得成功,能够克服万难去建功立业,有些人却不行?不少心理学专家发现,这个秘密就是人的“心态”。心态决定了员工的命运,也决定了企业的命运。
心态培训课程目标
1.帮助员工不断提升工作中的正能工作力
2.帮助员工不断提升工作中的心态情绪控制能力
3.教会员工科学的正能思维方法,使其在工作计划、任务承担及执行时有更冷静积极的心态
4.训练员工的长期正能思维,使其产生更长久的正能影响力
5.帮助员工在自我问题发现,组织问题发现、问题解决、问题防患等工作能力获得大大提升,并因此在一定程度上提升组织绩效
6.帮助员工学会更科学的职场人际经营方法,让职场人际变为助力人脉
7.帮助员工学会工作中常用的正能沟通技巧,减免负面冲突伤害的发生
8.帮助员工在工作中获得更大成就感和幸福感,使其工作动力不断被充电加强
心态培训课程介绍
心态培训课程大纲
第一单元:阳光心态概述
1、 阳光心态的概念
●心态与心情
●心态的概念
●阳光心态的概念
2、 阳光心态的特点
●阳光心态树
●消极心态树
●视频分析:勇敢的心
第二单元:阳光心态的探索之路
1、影响心态的因素
●压力源
●心理韧性
●压力反应
●心理测评
●案例分析:Peter怎么了?
2、积极心理学的妙用
●积极心理学的缘起
●积极心理学的新生
第三单元:阳光心态四步法
1、 描述愿望
●自利利他性
●挑战性与可实现性
2、 想象结果
●正念的帮助
3、 想象障碍
●负面情绪
●不合理认知
●意志薄弱
●课堂练习:与心里的影子对话
4、 制定计划
●管理情绪
●梳理认知
●增强意志力
●课堂练习:正念冥想
●案例分析:Peter的想法正确吗?
●小组讨论:他人眼中的我
●小组PK:意志力大考验
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培养积极心态的方法
一、保持幽默。幽默是极好的精神调节剂。一个富于幽默感的人常能自寻快乐,摆脱困境,消除烦恼,在艰难的困境中不消极颓唐,不牢骚满腹。从某种意义上讲,是人与人之间的润滑剂,它可以使人们的交际变得顺利、自然。乐观可使人长寿,幽默也有益健康,使人长寿。
二、放弃完美。俗话说,没有人是完美的。这是非常真实的也是生活被设计的方式。成长的一部分是学会接受不完美的自己,我们要坦然地承认,有些地方是不完美的,永远也不会完美。你越早接受这一点,你就能越早痊愈,并与自己和平相处。
三、树立信心。树立自信心,是指不断地超越自己,产生一种来源于内心深处的最强大力量的过程。这种强大的力量一旦产生,你就会产生一种很明显的毫无畏惧的感觉、一种“战无不胜”的感觉。
诺达**服务流程
诺达**介绍
诺达**创办于2006年,总部设立在深圳,是一家专注于为企业提供金字塔结构化思维培训方案定制的服务商。目前业务范围已遍布全国各个省市,成员主要分布在北京、深圳、上海、南京、杭州、广州等地。经过16年的发展与沉淀,现已拥有丰富的师资资源并从中整合一批精英讲师,涵盖管理技能、职业素养、人力资源、生产管理、销售管理、市场营销、战略管理、客户服务、财务管理、采购物流、项目管理及国学智慧12个领域的品牌课程,帮助企业学员学有所成,学有所用,为企业发展提供源动力。
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