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宁波员工拓展训练机构

来源:教育联展网    编辑:佚名    发布时间:2021-11-22

宁波员工拓展训练机构

不同的季节,很多企业对于企业拓展培训有不同的策划方案,企业之所以这么重视拓展培训,是因为拓展培训对企业员工和企业团队有着不同且重大的意义,下面和小编一起来了解企业拓展培训对企业员工和团队的意义。

企业员工拓展

企业版军事化拓展训练的活动时间可以是灵活的,根据每个企业的不同需要可以做出相应的调整,也有专门的军事化训练基地可以让我们进行训练!首先,我们需要把军事化拓展训练与其他普通的拓展训练做一个区分,其他的趣味拓展、户外拓展等大多都包含着休闲的成分,但是我们的军事化拓展主要是锻炼环节比较多!

军事拓展一般分为几个部分,1个部分就是军训环节,军训这个词语相信大家都不陌生,在高中大学的时候应该都有过军训,军训环节就是让大家站军姿,走齐步,培养大家的团队精神。第二个部分就是我们的军事项目拓展环节,我们会准备几个军事项目,让大家以团队的方式协作完成,在过程中可以让大家相互配合交流,增进彼此之间的交流。极后一个部分就是全体大团结的部分,我们的动力圈环节,在这个环节当中,是考验我们全体人的一个环节,对于增强整个团队的凝聚力有非常重要的作用!

事拓展就是把大家带入到一个军事体验当中去,让大家感受军队的这种氛围和纪律,从而体会到军队的这种团结奋斗,积极向上的精神!我们的拓展训练除了我们的军事化训练,还包括了趣味拓展、户外拓展、传统拓展培训等。


宁波员工拓展训练机构

增强综合能力-提供企业形象

员工拓展优势

企业团训课程

体验和参与:包括团队热身和军事项目体验,让参训学员亲身体验精心设计的各类项目,使学员在做项目过程中直接感悟项目的精髓。 分享和回顾:在项目体验后,培训师和学员共同构架一个充分沟通和交流的分享平台,就培训中产生的问题进行探讨,达到互相学习、共同提高的目的。

宁波员工拓展训练机构

增强沟通能力-增加团队凝聚力

企业培训优势

企业员工拓展课程

整合和提升:在培训师的指引下,**总结和深度沟通 ,促使培训效能综合化、系统化,以期对工作实践起到指导作用。迁移和应用:**培训,公司协助参训学员,把培训中学到的技能、理念和价值观引导到实际工作中,增强团队信任,换位思考,加强团队有效沟通,增强团队凝聚力,成为打造和谐团队的核心动力。

员工拓展课程

  活动内容:

  1、8:00 员工天河城北门口集合出发,一路欢歌笑语前往九峰山

  2、10:00 到达九峰山景区,下车后稍做调整后,大家集体泡温泉。

  3、12:00 返回宾馆用中餐。

  4、13:00整装出发前往景区拓展训练营

  5、14:00 “双人跳”

  赛道设置:

  此赛道设置为两块泡沫板,长 2m ,宽 1.5m ,厚度约为80cm,中间相隔约 1.5m 。(此环节赛道约为 6m )

  规则:

  两人三足一起跳,同时跳上第二块板即可。

  两人身体任何部位都不能接触地面,否则淘汰。

  趣味性:

  两人绑在一起同时起跳有一定难度,很容易被同伴绊住。

  中间距离约为 1.5m ,看似简单,但实际操作困难。

  6、15:00 “过障碍”

  赛道设置:

  此赛道设置为一根横杆,离地面高度约为1m。(此环节赛道约为 4m )

  规则:

  两人三足继续前进,但必须从横杆底下穿过。

  选手可以采取不同姿势**,但手不能触地。

  横杆只是轻轻被架着,只要碰到即会脱落,横杆落地则选手淘汰。

  趣味性:

  横杆设置较低,不仅考验着选手的技巧,同时也考验了选手的协调性与柔韧性。

  此环节同样也是看似简单,操作起来有一定困难。

  7、16:00 “独木桥”

  赛道设置:

  此赛道设置为两个桥墩,大小为1m3,中间相隔5m,上架一根半径为10cm的独木桥,下面为水池。(此环节赛道约为7m)

  规则:

  两人必须从独木桥上**,依然是两人三足。

  **方式可自行选择,跌落水池则淘汰。

  趣味性:

  两人绑在一起**独木桥,速度必将减慢,随之导致桥身晃动厉害,很容易跌入水池。此环节的难度和趣味性也就体现于此。

  8、17:00 “小心陷阱”

  赛道设置:

  此赛道设置为15个废弃轮胎。

  每个轮胎内圈直径约为50cm,以三列形式摆放。(此环节赛道约为5m)

  规则:

  此环节比的是速度,两人迅速踏过轮胎区即可。

  选手可选择踏在轮胎上或轮胎圈中(即陷阱),但不能踏出赛道两侧所设的黄色警戒线。

  选手单脚或双脚踏在黄色警戒线上或踏出警戒线则淘汰。(摔跤不淘汰)

  趣味性:

  轮胎设置较多,两人三足一起**有很大的难度。

  两名选手如配合不当,则很容易踏入陷阱或摔倒,那么选手如何**此环节就是其趣味性所在。

  9、17:30 自己动手扎起营帐,布置自己的临时家园。(露营)

  10、19:00 篝火晚会:熊熊的篝火、劲暴的音乐、美味的烧烤、管够的啤酒、有趣的游戏、绚丽的烟花、浓浓的情谊这一切将让你度过一个难忘的夜晚。

  11、22:30 晚会结束,洗漱就寝。

  
第二天

  1、07:30 起床,洗漱,晨练。

  2、08:00 收拾营地(留下的只有脚印,带走的只有照片)

  3、08:30 早餐(到景区酒店用早餐)

  4、09:00 乘车前往九峰山热带雨林森林公园

  5、10:00 到达森林公园

  6、10:30 挑战团队的力量,超越自我的极限。你敢一试身手吗?开展惊险刺激的户外野战探险项目。

  10人一组,分成两个小队;自创团队口号;各队推选出一位队长,由各队长带领队员进行仿真CS丛林野外大作战。

  7、12:00 仿真CS丛林野外大作战颁奖仪式(1名:公司产品500元/…………)

  8、12:30 合影留恋

  9、13:00 中餐

  10、14:00 带着疲劳的身体,愉悦的心情乘车返回


企业员工团建课程模块

  • 模块一:团队建设

    定制规则,分工明细,各司其职,各尽其责 团队荣誉塑造(授旗、制定队名、口号)

  • 模块二:团队融合

    团队态度(信任、理解、沟通) 建立团队成员彼此的信任度,加速团队沟通能力与相互支持力度

  • 模块三:团队突破

    团队突破(目标、突破、激励) 挑战突破自我,在压力巨大的项目体验中提升团队和成员的积极性,激发学员挑战热情。

  • 模块四:团队成熟

    体能训练 团队实效(协作、共赢、感恩) 坚定的信念,牢不可破的团队凝聚力,共同赢取胜利果实,感谢团队的力量。

企业员工发展趋向

  参与各种各样培训机构,按选定范畴,培训学习一下再学习培训:为了更好地 让员工更强的发展趋向,愈来愈多的企业挑选把员工送至夏令营。

  根据夏令营各式各样的主题活动,勇于开拓和创新思维能力 的性情,能够巨大地扩展  专业技能层面,除此之外锻练身旁的小伙伴们和小机构的沟通交流。

  参与夏令营对员工而言并 不是一种具备,只是一种觉得与日常 历经的真真正正体验。员工根据参与夏令营迈入室外,亲近自然,构建思维逻辑和根据**自学能力,提升 专业能力。

  提升员工的团队合作观念和团队合作能力,除此之外协助卓越领导力发展趋向体验无穷无尽开心。因而,运用暑期参与有利的 社区实践活动 标题主题活动,事实上是教育信息化的合理填补。


员工企业培训

  • 拓展训练

    军事思想与企业管理相结合,打造忠诚、敬业、高效、精锐的企业团队

  • 团队凝聚力

    认识群体的作用,保证团队的凝聚力与协作力,提升团队的执行效率

  • 团队创造力

    团队F1战车,创意泡泡舞龙等各类创意主题拓展,激发团队创造力!

  • 年会活动

    年会之余,感受运动的乐趣;一项集智慧与趣味与协作于一体的运动项目

  • 企业运动会

    趣味与竞技并行,让生活充满激情,让员工之间相互沟通,相互互动

  • 团建室内运动

    运动减压,增进同事交流,体验竞技乐趣,增进员工之间的相互了解

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