面对面顾问式销售
来源:教育联展网 编辑:李振 发布时间:2020-12-29
顾问式销售培训课程导读随着市场竞争的日益激烈。仅仅靠向市场推出独特、优势的产品和服务,已经不足以使企业取得持久的竞争优势。企业经常困惑。为什么销售人员刚开口交流,就让客户反感?为什么销售人员很难与客户
顾问式销售培训课程导读
随着市场竞争的日益激烈。仅仅靠向市场推出独特、优势的产品和服务,已经不足以使企业取得持久的竞争优势。企业经常困惑。为什么销售人员刚开口交流,就让客户反感?为什么销售人员很难与客户建立信任?为什么难以形成业绩持续增长的体系?一系列的问题让我们一筹莫展。究其原因在于销售人员缺乏针对客户有效的销售动作和有效的销售工具,因此销售执行不一致。不存在统一的销售方法来确保可重复、有效的执行。
以上困惑将在这里得到答案!顾问式销售训练是目前最实战的销售课程,该课程让我们的销售人员面对客户时,能做出比竞争对手更好的回应,能让我们的销售人员快速发掘并理解客户的相关业务问题,并提出适合客户的方案。以解决客户的实际业务问题。比对手具有明显的竞争力优势。从而使我们的企业在当今竞争白热化商业环境中,占有一席之地。
顾问式销售培训课程目标
1、能大大提高邀约客户取得拜访机会。
2、能通过专业的提问方法挖掘客户需求。
3、能利用“价值销售”的理念更专业的介绍产品和方案的优势。
4、面对反论和异议,能更有逻辑的给予反馈和应对。
5、和客户做拜访总结,推进销售进程。
顾问式销售培训课程介绍
顾问式销售培训课程大纲
一、目标与介绍
●介绍培训的目标、方法和主要议程
●增进了解和信任
二、什么是战略型顾问销售
●5种级别销售模式
●案例分析
●销售模式的特点
●销售铁三角
●独创客户销售关系模型
●思考与练习
三、什么销售
●销售慢动作分解
●销售的定义
●客户价值分类
●客户价值分析工具
●案例分析
●现场练习
四、优秀销售人员的修炼
●优秀销售人员的自测表
●案例分析
●销售人员的能力模型
●销售思维倒三角
●销售职业生涯的统计
五、战略型顾问的销售流程
●销售流程的三大阶段
●不同阶段的客户心理
六、销售拜访前客户分析
●为什么要进行拜访前准备
●目标客户分类,瞄准大客户
●客户潜力分析
●拜访前包括哪些步骤
●如何做好拜访前调研
七、销售拜访前目标制定
●销售拜访目标的分类
●独创SMART-AR目标模型工具
●销售目标的层次
●案例分析
●现场练习
八、销售拜访开场白
●开场白的主要内容
●如何与客户建立信任
●如何引起客户的注意和兴趣
●陌生客户如何建立氛围
●如何更好的寒暄
●如何赞赏客户
●开场白演练
九、探寻客户需求
●什么是客户的需求
●客户的明确需求、暗示需求和无意识需求
●如何探寻客户的需求
●如何倾听更有效
●如何提问更有效
●练习-开放式问题和限制式问题
●案例分析
●黄金三问
●提问的三个技巧
●提问互动流程
●现场练习
十、价值匹配
●案例分析
●我们靠什么说服客户
●产品的特征、优势、利益和证据(FABE)
●小组讨论-本公司的FABE
十一、应对反对意见
●小组讨论-常见的反对意见
●如何看待客户的反对意见
●反对意见分类
●区分真假反对意见
●如何应对价格挑战
●如何面对自身产品和服务的不足
●转折技巧
●练习-如何不强硬转折
●练习-反对意见解决
十二、达成协议
●何时达成协议
●客户犹豫决定的时刻
●购买信号
●购买信号小组讨论
●如何推进达成协议
●达成协议的7龙珠技巧
十三、客户性格分析
●性格组成因素
●4种不同类型的客户
●应对不同客户的策略
十四、角色扮演-综合演练
●三人一组三轮
●分别扮演销售、客户、观察者
●分组销售角色演练
●演练反馈和讨论
十五、客户跟进与维护
●跟进与维护客户的三大技巧
●电话跟进技巧
●案例分析
●关系维护的送礼技巧
●案例分析
●现场演练
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学员体会
课程内容很充实,老师将理论与实践完美结合,以大量销售案例引导大家深刻了解什么是顾问式销售,它有什么样的流程、方式、方法...对我的启发很大。为什么有的时候刚开口交流就让客户反感,而且很难与客户建立真正的信任,导致业绩难以持续增长这此...这些积累在我心中的疑问都通过这个课程得到了解答。同时,也丰常感慨,现在的社会变化太快了,生意越来越难做,对我们这些做业务的要求也越来越高了,不像以前只要卖产品就好,现在客户在乎的是能不能解决我的实际问题,只有制定出让客户满意的创意方案,才能成交,我们只有不断提升业务综合技能,才能使企业在日渐激烈的商业环境中,趋于不败之地。
培训机构介绍
企赢培训学院是专业的企业管理培训、咨询服务平台,一直致力于企业管理技能的提升,以“培训企业管理人才,提升企业管理水平”为己任,为企业量身定制个性化的培训解决方案,实战的管理课程和实效的管理咨询服务,公司目前建立了国内自己的讲师资源库,涵盖了国内各行业、各领域的主流讲师,其中储备师资达6000多位,签约合作优质讲师2000多位。专注企业培训,助力企业成长!
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