哈尔滨大客户开发与管理培训
来源:教育联展网 编辑:佚名 发布时间:2020-07-17
大客户开发管理培训导读二八定律,几乎是市场的一个铁律。对于大多数企业来说,20%大客户贡献的利润占据了公司利润的半壁江山,甚至在有些企业,这个比例高达80%。因此,开发大客户资源成为了众多企业突破利润
大客户开发管理培训导读
二八定律,几乎是市场的一个铁律。对于大多数企业来说,20%大客户贡献的利润占据了公司利润的半壁江山,甚至在有些企业,这个比例高达80%。
因此,开发大客户资源成为了众多企业突破利润的关键点,所以对于一个销售来说,懂得如何开发大客户变得尤为重要。但是很多销售员从普通销售到大客户销售,蕞大的障碍就是自己“配”不上所售的商品。因为大客户通常都是社会高端阶层人士,他们见多识广,注重生活品质。
大客户开发培训目标
1.掌握大客户销售的特征和大客户开发关键步骤;
2.掌握开拓新客户的核心沟通技巧;
3.掌握维护/发展客户关系的心法与技法。
课程要素
大客户开发管理培训课程大纲
一、何谓战略性业务开发?
战略性业务开发的定义
未来重点需求
如何实现大客户开发的蓝图?
业务经理角色分析
二、确定战略机会与目标
“阿拉丁神灯”
分析客户数据
三种目标:战略,销售及价值(IMPACT分析)
怎样评估我们提供给客户的价值
三、主要战略
“寻找阿兹德金库”(游戏)
战略VS.策略
三种主要战略:联盟、接触、资源分配
四、联盟战略
定义联盟战略目标
联盟的五个层次
什么是联盟商数?(测试)
如何达到业务顾问或伙伴/同盟层次(练习)
联盟次战略的运用(小组活动)
五、接触战略
接触战略目标
分析关键人物决策者(图表分析)
采用关键人物影响图画出关键人物及其任务、拜访模式、关注焦点
影响销售:怎样获得关键人物的支持
接触次战略
怎样向蕞高决策者销售(角色扮演)
六、资源分配战略
分配给客户资源的详细清单
评估资源价值
学习“相对价值”计算法
学习和运用资源分配次战略
七、战略开发总计划
介绍总计划表格(关键活动、资源、关键人物、时间表)
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