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高建华产品创新培训

来源:教育联展网    编辑:李振    发布时间:2022-08-11

导语概要

产品创新能力不足已经成为制约大多数中国企业健康发展的**障碍,尽管很多企业在过去的时间里抓住了市场机会,取得了阶段性的成功,但是一个无法回避的问题就是后劲不足,创新乏力,这将是中国企业未来几年面临的主要挑战。

产品创新能力不足已经成为制约大多数中国企业健康发展的**障碍,尽管很多企业在过去的时间里抓住了市场机会,取得了阶段性的成功,但是一个无法回避的问题就是后劲不足,创新乏力,这将是中国企业未来几年面临的主要挑战。


在创新这个问题上,其实有很多误区,这些问题不解决,中国企业的产品创新能力就肯定上不去,所以提升中国企业的产品创新能力要从解决目前存在的问题入手,不知道您是否认同国内企业普遍存在的以下几个问题:


一是国人喜欢在哲学层面上谈管理问题,对各种管理理念感兴趣,对提炼出来的很多说法感兴趣,对生动的故事感兴趣,却对实用的工具和方法缺乏热情,结果导致大家只能靠各自的聪明才智去悟;


二是很多人对创新的理解还比较肤浅,甚至停留在“喊口号”的阶段,人云亦云,越是做不到什么,越是喊什么,所以尽管喊了很久,却依然停留在梦想阶段,总也实现不了;


三是在一些经济学家和学院派教授的影响下,人们更喜欢谈论创新的意义和价值,尤其是宏观层面上的制度创新,管理创新,而忽视操作层面上的产品创新,结果是产品创新无从下手,很多企业都停留在抄袭产品的层面上;


四是很多企业家和经理人尽管学习热情很高,但是大多数人依然热衷于那些能暂时激发热情的“忽悠式”培训,而不愿意花时间和精力在平和理性的思维指导下去刻苦学习,去掌握那些相对“枯燥乏味”的工具和方法。


对于我们这些在管理规范的大型跨国公司工作了十多年,并经过了严格的训练而一步一步成长起来的职业经理人来说,尽管希望把那些优秀的管理实践与国内企业家和经理人分享,但是面对浮躁的大环境,还是感到势单力薄。


可以说,职业经理人的很多“真功夫”都不是在充满欢乐的娱乐式培训中学会的,很多高水平的专业培训都是很枯燥的学习过程,但是这些表面上看很枯燥的培训却教会了我们掌握有效的工具,以**省力的方式来完成工作任务。


大家知道,在军队上,“特种部队”是尖子中的尖子,这些士兵需要经过非常严格,枯燥,甚至接近残酷的培训才能成为合格的人才。如果您相信培养职业经理人与培养特种部队士兵有相似之处的话,就不难理解这个道理。


总的说来,实用,理性,严谨,科学的培训才是大势所趋,我坚信,掌握产品创新的方法,流程和工具比谈论创新的概念和意义更重要,更实用,更持久。如果您认同这些观点,那么您参加创新之道的培训就一定不会失望。

产品创新培训课程介绍

课程时间

本课程为企业内训,课程时长为1-2天,可根据企业需要调整相应的培训时间。

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课程对象

总经理、市场总监,产品市场经理,市场开发经理,产品规划经理等。

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课程特色

方法工具讲授与案例分析相结合,紧密联系企业的实际,具有实战性、可操作性。

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培训方式

主题讲授+案例分析+互动问答+视频欣赏+情景模拟+小队讨论+模拟训练

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产品创新培训课程内容

第 一 步:把握机遇,迎接挑战


为什么说中国的廉价劳动力时代即将过去?

为什么说市场营销的核心工作是产品创新?

为什么说在产品创新的方法上中国企业不要摸着石头过河?

为什么说中国企业要想提高利润率就不能停留在“微笑曲线”的底端?

为什么说中国企业不能满足于“世界工厂”的角色?

为什么说“蓝海”专属于那些具有产品创新能力的企业?


第二步:明确产品定位


为什么说市场营销的起点是企业必须明确仅为部分人服务?

为什么说“**一步”比“**一代”更有商业价值?

为什么说产品创新的前提是必须理解产品生命周期的概念?

为什么说“差异化生存”是检验企业是否理解产品定位的关键?

为什么说没有明确差异化定位的品牌早晚要被市场淘汰?

为什么说大多数中国企业都陷入了低价格竞争的误区?


第三步:形成产品概念


为什么说市场营销人员必须身临其境地了解客户的需求?

为什么说好的产品概念能让目标客户喜出望外?

为什么说产品创意必须要总结出令客户心动的一句话?

为什么说高效的市场调查应该从企业现有的客户入手?

为什么说必须按照规定动作的要求去描述“客户之声”?

为什么说好的产品概念必须找到消费者“非买不可”的理由?


第四步:完成产品定义


为什么说产品定义是整个产品创新流程中**重要的一个环节?

为什么说完整产品的定义是避免产品同质化的**出路?

为什么说以市场为导向的标志之一就是建立产品市场部?

为什么说产品定义必须由产品市场人员与研发技术人员共同完成?

为什么说“用户是上帝”是误导企业和消费者的错误口号?

为什么说按照规定的流程和模板去定义新产品可以让企业少走弯路?


第五步:制定上市计划


为什么说产品上市是一项系统工程,要用项目管理的工具和方法?

为什么说新产品上市的关键是选好重点市场,找到突破口?

为什么说新产品上市计划在产品定义**后就已经开始了?

为什么说新产品上市必须有完整的产品说明书和上市计划书?

为什么说把握好新产品上市的几个关键点可以保证上市成功?

为什么说新产品上市一旦上升到“卖思想”的境界就能事半功倍?


第六步:从推销到营销


为什么说绝大多数中国企业还停留在推销阶段,根本没有进入营销阶段?

为什么说系统性地开展产品创新工作是企业进入营销阶段的里程碑?

为什么说市场营销有“前端”与“后端”之分?但他们缺一不可?

为什么说市场总监与销售总监是性质完全不同的两种工作?

为什么说要打造产品创新的流水线需要有组织上的保障?

为什么说产品创新是品牌建设**重要、**核心的一项工作?

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原苹果电脑公司中国市场总监

原中国惠普公司助理总裁,首席知识官CKO

中国为数不多的具有国际化经验的高级职业经理人,曾任中国惠普公司助理总裁、首席知识官(CKO)、公司决策委员会成员、市场总监、战略总监等职务。《世界经理人》、《中外管理》、《销售与市场》、《职业经理人》、《培训》等经管类杂志封面人物...

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