宁波十大影视后期培训学校排名
来源：教育联展网 编辑：佚名 发布时间：2023-06-01
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影视后期课程大纲
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01
剪辑艺术课程
【视频概念与剪辑基础】 影视的发展过程、 剪辑的含义、Premiere的技巧
【定版设计与创意思路】景别运用与镜头衔接、蒙太奇手法、 VR视频剪辑
【案例实战与阶段实训】经典电影解析、 分镜脚本的创作拍摄、剪辑实践
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02
影视合成课程
【合成发展与软件基础】 后期合成的发展、 视效项目详解、After Efects
【视觉特效与MG动画】跟踪枢像与威亚擦除、MG动画的制作、 常用插件及脚本
【案例进阶与阶段实训】数字绘杲的制作、 电影动态海报、二维风格商业项目
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03
立体塑形课程
【三维概念与模型基础】 三维软件的应用、 Cinema 4D、 多边形和曲面建模
【材质贴图与环境灯光】材质的详细解析、UV贴图详解、常用打光手法
【渲染输出与项目实训】多通道分层渲染、Arnold渲染器、 三维商业项目
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04
三维动画课程
【C4D进阶与三维动画】 动画曲线与摄像机的运用、XPresso系统及插件、 毛发、爆炸、火焰、破碎等特效
【粒子系统与真实流体】C4D常用粒子、 真实流体的运用、 粒子及流体软件与C4D的结合
【运动图形与案例实战】运动图形详解、 商业广告特效镜头制作、个人项目的制作
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05
栏目包装课程
【包装理论与分镜设计】 栏目包装的发展 视效项目详解分镜头的设计
【包装材质与光效制作】包装材质的调节 动态光效 制作不同风格商业成片
【阶段实训与面试全案】平面片头制作 三维片头制作个人作品集设计
学完影视后期可以去哪些公司工作呢？
广告公司
广告公司便是给产品做包装推广的，更大的公司的便是连带产品营销一起做了。此类公司共流程都有具体的制度，还有许多部分，新人如果有过硬的技能和构思，职场提高会很快。除此之外，此类广告公司一般对于应聘者的综合才能要求较高，尽管后期不触及拍摄工作，但对于脚本和构思的理解的才能可一点都不能少，而且需求精通的软件可不只AE就行哦。
课程优势
Course objectives-
01
每日课后测试
每日课后知识点梳理每周阶段性项目考核，成绩不合格免费重修，确保达到企业需求。
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02
全实战讲师
达内始终贯彻实战能力培养，实力教师领衔授课，实战知识分析讲解，帮学员打造职场竞争力。
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03
先学习后付款
来达内教育学习，可以先学习再付款，帮助刚毕业学生缓解经济压力与困扰。
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04
保险公司承保就业
达内除了完善的教学体系，还有就业服务，毕业未能找到工作的学员，可申请理赔机制。
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05
双模式教学
除了有面授课，还有iBoard在线视频回放，采用线上线下结合的教学模式，满足不同学员的需求。
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06
校企合作 优质就业
每年举行1-2次企业大型人才招聘会，每月与企业进行双选招聘会，根据企业需求让学生定向上门面试。
影视后期就业前景怎么样？
影视后期，细分的话可以分为编排和特效两方面：编排，是在掌握了基础软件（如PR、EDUIS等）这些工具运用的基础之上要求有更高的编排技能，更依托个人的审美能力，以及技能的专业度。这方面，国内跟国际的差异不是很大，所以职业发展前景是很不错的。
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前台接待处清新舒适的校区环境
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学校走廊干净整洁的走廊
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多媒体教室多媒体教室，给您更好的学习体验
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学员上课教室好的环境，带给您不一样的学习效果
品牌优势
Curriculum elements-
教学年限
从办学到现在，已经有19年的IT培训教学经验。
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师资力量
高薪聘请讲师团队，他们分别来自企业技术经理，总监。
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课程内容
课程内容实时更新，融合时下前沿技术热点不断升级。
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实战教学
项目实战教学，解决国内开发者缺少经验的劣势。
达内教育发展历程
2003年
获得IDG投资50W美元。
2008年
获得集富亚洲融资，年收入突破亿元。
2011年
凭获得高盛集团2000万美元赞助。
2012年
启动首届发现杯软件设计大赛。
2014年
获得新东方战略投资，在美国上市。
2015年
推出少儿IT培训课程——童程童美。
2016年
招生人数突破十万，销售额突破20亿。
2017年
市值突破十亿美元，成为职业教育独角兽
影视后期到底要做什么？
关于影视后期是做什么的，许多小伙伴或许现已看过百度官方的专业解说了。影视后期制作便是对拍照完的影片或许软件做的动画，做后期的处理，使其形成完好的影片，加特效，加文字，并且为影片制作动态等等”。或许有些人还不是特别了解，其实简单一点来说便是把导演辛苦拍好的片子进行专业的编辑，以让环境更逼真，让形式感更强、让主角光环更亮眼的效果。
影视后期刚学出来好找工作吗？
咱们先来了解一下影视后期制作的行业发展前景。 影视作业近十年的发展是咱们有目共睹的,无论是影片的质量,还是是投入成本,都是跨越式的发展。而影视后期人才的缺口也是随之扩展,乃至是无法满足市场的需求量。不只是因为传统高校的学习周期长，也因为技能更新换代速度快,高校的教学内容很可能赶不上实际行情的发展速度。所以,影视后期制造相关岗位的技能人才需求大,薪资水平也是水涨船高的。
教学采用全程面授高品质、高体验培养模式,特别重视学员实践能力的培养，根据个人学习计划，提供视频、图文、答疑、一对一作业批改等服务,旨在让零基础学员**入门。依托众多合作企业资源，提
供就业服务,让学员毕业就能获得高薪和名企工作。