团队是一个由组员和领导者构成的社区。我们以自己的能力和知识合作，为共同的目标认真工作。针对企业而言，每一个机构都是一个小团队，不同的小团队还有机会结合在一起，换句话说，一个大团队，其实就是公司。团队建设活动的目的是提升这种团队组员间的合作能力，大大的提高工作效率。

1、团队建设活动一般以团队为载体，设定挑战项目和最后奖励，激起团队的能动性，推动团队突破自我，战胜困难。

2，不同的团队建设项目有着不同的分工，不一样的角色担负不同的义务。为了能达到目标，需要不一样的角色开展合作，能够拓宽团队看待问题的视线，拓宽整体视线，降低团队内部损失，提高工作效率。