齐生设计职业学校
学习软装设计 首选齐生设计职业学校
快速咨询现在各种打着室内设计旗号的培训机构层出不穷,但是很多都不是专业的室内设计师的培训,只是学几门必要的软件而已,缺少室内原理的讲解,也没有室内设计的思想创意培养。要知道设计不仅需要熟练的运用软件,更重要的是需要有原创设计的思维,没有思想和内涵的设计很容易被别人复制或比下去。很多室内设计培训学校根本不重视这个,他们培养的大多只是绘图员,而不是设计师。
1、素描基础; 2、线条讲解;
3、单体讲解; 4、一点透视;
5、两点透视; 6、速写技法;
7、彩铅技法; 8、马克笔技法;
9、平面构成; 10、色彩构成;
11、水彩技法; 12、立体构成;
1、人体工程学
2、材料科学
3、外国建筑史
4、中国近代建筑史
5、室内设计要素构构成与应用
6、室内设计师的职业素养与标准
7、室内设计风水学
8、室内设计房屋病
9、室内设计装饰预算报价
10、室内设计营销管理
1、设计制图规范
2、CAD与徒手绘图的线型线宽文件规范
3、量房要点与方案设计初步
4、室内设计原则
5、室内设计方法
6、室内空间设计各要素
7、室内设计步骤
8、室内设计流程
9、室内设计预算菜单式报价
10、施工现场预研
1、 通过齐生教育网站,或者咨询QQ,在线完成信息登记,并且在一周内亲自到校完成报名手续;
2、 通过齐生教育热线,通过电话留下个人信息,并且在一周内亲自到校完成报名手续;
3、 学员本人,或者家长直接到校完成报名手续。
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依照国家和企业的发展战略,研究人才、劳动力需求,通过问卷了解近期行业的职业空缺,哪些职业有进一步提高雇员的能力以及职业薪酬和用人标准。
2
通过岗位职责分析,确定岗位人员的综合能力,通常一个岗位会对应8-12哥综合能力。此项流程由企业人力资源、企业高管、企业技术精英教学专家共同定制、完成。
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将综合能力进一步分解,将一个综合能力分解为6-30项专项能力,并将专项能力分为三大类:知识、技能、态度。
4
组织多人的教学精英开发团队,共同制作相应课件包。学员可以通过《学员能力反馈表》对自己职业能力做实时反馈,对学习效果一目了然。
学手绘。手绘可以直观了当的让你客户见识到你的能力,从而增加谈单成功率,毫不夸张的说,手绘是设计师提高成交率的重要利器。另外,没有一个设计大师是不会手绘的,要想把室内设计做得越来越好,往高端走,手绘是必不可少的。
--齐生设计
材料工艺。这个肯定也是必会的。做室内设计不懂材料和工艺,做出来才是真的不可思议。主材有哪些?辅材有哪些?天棚材料有哪些?墙面材料有哪些?地面材料有哪些?你的设计是用什么材料做出来的?工艺是什么,工序又是怎样的?这些统统要学,否则别谈做设计。
--齐生设计
设计制图。这个就更重要了,包括方案设计和施工图设计。例如:原始结构图,原始结构尺寸图,平面方案布置图,天棚布置图、天棚尺寸图、天棚灯具图、墙体改造图、开关插座布置图、给排水施工图、各种立面、剖面、大样图等等。
--齐生设计
第 一, 软件。不要求你做图做的多么漂亮,但是起码能拿的出手去,让人一看能看明白你的色彩搭配水平,你的渲图能力以及你的设计能力。
第二, 装饰材料的认识。装饰材料的各种板材,胶粘材料,各种五金,是一个庞大的工程,没有几年的工作经验,是无法全面掌握的,但是做为一个合格的设计师来说,你至少能对每一种材料都认识,能说出个大概,这样才能让业主信服。
第三, 施工工艺的了解。施工工艺有很多种,水电改造,防水工程,木工的工艺,瓦工的工艺,油工的工艺,套装门的安装,如果你连这个都不了解,那么即使你签了单了,也只能被工长牵着鼻子走。
第四, 风水的认识。遇到一个相信风水的业主,你能不能对他侃侃而谈?如果你能谈,那么,基本上这个业主就会对你的专业性非常赞赏,那么签单也就不是难事了。
第五, 色彩搭配,现在的业主,很多都会考验设计师的色彩搭配能力,因为装修的再豪华,如果搭配不好,也是堆砌。如果你不是美术专业出身的,那么在这上面可就吃了大亏了。
第六, 软装饰。什么是软装饰?这个需要有专业人员对你做专业的讲解。软装可以独立出室内设计,软装可以不去深入了解,但一定要懂,怎么摆东西好看,整洁。
齐生设计职业学校,由澳大利亚华侨投资,成立于1996年,系国家劳动局批准成立的一所设计类艺术专修学校,专业培训景观设计师、室内设计师等的教育机构,系重庆市劳动和社会保障局颁发初、中、高级职业资格等级证书定点培训考核单位。学校秉承“修身、齐家、立业、助天下”的办学宗旨,经过多年的发展,创建了“激扬禀赋
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