重庆软装设计如何选择培训机构

来源：教育联展网编辑：佚名发布时间：2022-11-03

导语概要

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软装设计是什么？

很多人对软装设计这个行业并不熟悉，甚至很多人还不知道“软装”是什么意思。有人称之为软装饰或室内陈设。软装，也就是软装修，软装。商业空间和居住空间中所有可移动的元素统称为软装饰。软装设计是一个新兴的行业，也是一个市场巨大的行业，前景非常广阔。

重庆软装设计培训课程

软装设计课程

软装设计理论课程

（一）软装设计概论

1. 硬装和软装的概念及区别

2. 现代软装的构成元素

3. 软装布置的五大“平衡”原则

4. 室内软装搭配方法

5. 国内外家居软装设计发展及现状

6. 软装搭配中的常见误区

（二）软装设计风格精讲

1. 主流软装设计风格解析

2. 国际家居风格与流行趋势及著名国际家居品牌解析

3. 本土设计力量发展现状及本土知名家居软装品牌的诞生

软装设计功能要素精讲

（一）家具

1. 世界名椅及设计师赏析

2. 家具与空间的关系

3. 现代市场中家具的材料，工艺及风格

4. 家具定制及采买流程

（二）灯具

1. 国际zui新灯具设计及风格

2. 光艺术与空间照明原理

3. 灯具风格选择及设计应用

（三）布艺

1. 布艺在家居中的应用

2. 面料的分类

3. 布艺的选择及制作流程

（四）地毯

1.地毯纹样解析

2.地毯材质的分类及造价

（五）挂画

1. 画作的艺术审美

2. 艺术墙饰在现代陈设中的应用

（六）饰品

1. 饰品的分类

2. 饰品的陈设手法

3. 艺术摆件在陈设中的应用

软装营销与管理

（一）软装行业里设计师都会碰到哪些难题？

（二）设计师素养与谈单技巧：客户不了解设计，但他了解自己需要什么

（三）软装设计流程与提案

1.软装设计与项目制作流程

2.提案方法及要点

3.软装案例与模块分析

了解详情

重庆软装设计培训-教学体系

1

优选的职业

依照国家和企业的发展战略，研究人才、劳动力需求，通过问卷了解近期行业的职业空缺，哪些职业有进一步提高雇员的能力以及职业薪酬和用人标准。
2

准确的综合能力定位

通过岗位职责分析，确定岗位人员的综合能力，通常一个岗位会对应8-12个综合能力。此项流程由企业人力资源、企业高管、企业技术精英教学专家共同定制、完成。
3

严谨的能力标准

将综合能力进一步分解，将一个综合能力分解为6-30项专项能力，并将专项能力分为三大类：知识、技能、态度。
4

精确到分钟的课件

组织多人的教学精英开发团队，共同制作相应课件包。学员可以通过《学员能力反馈表》对自己职业能力做实时反馈，对学习效果一目了然。