重庆学软装设计
来源：教育联展网 编辑：佚名 发布时间：2022-11-03
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软装设计是什么？
很多人对软装设计这个行业并不熟悉，甚至很多人还不知道“软装”是什么意思。有人称之为软装饰或室内陈设。软装，也就是软装修，软装。商业空间和居住空间中所有可移动的元素统称为软装饰。软装设计是一个新兴的行业，也是一个市场巨大的行业，前景非常广阔。
重庆软装设计培训课程
软装设计课程
软装设计理论课程
（一）软装设计概论
1. 硬装和软装的概念及区别
2. 现代软装的构成元素
3. 软装布置的五大“平衡”原则
4. 室内软装搭配方法
5. 国内外家居软装设计发展及现状
6. 软装搭配中的常见误区
（二）软装设计风格精讲
1. 主流软装设计风格解析
2. 国际家居风格与流行趋势及著名国际家居品牌解析
3. 本土设计力量发展现状及本土知名家居软装品牌的诞生
软装设计功能要素精讲
（一）家具
1. 世界名椅及设计师赏析
2. 家具与空间的关系
3. 现代市场中家具的材料，工艺及风格
4. 家具定制及采买流程
（二）灯具
1. 国际zui新灯具设计及风格
2. 光艺术与空间照明原理
3. 灯具风格选择及设计应用
（三）布艺
1. 布艺在家居中的应用
2. 面料的分类
3. 布艺的选择及制作流程
（四）地毯
1.地毯纹样解析
2.地毯材质的分类及造价
（五）挂画
1. 画作的艺术审美
2. 艺术墙饰在现代陈设中的应用
（六）饰品
1. 饰品的分类
2. 饰品的陈设手法
3. 艺术摆件在陈设中的应用
软装营销与管理
（一）软装行业里设计师都会碰到哪些难题？
（二）设计师素养与谈单技巧：客户不了解 设计，但他了解自己需要什么
（三）软装设计流程与提案
1.软装设计与项目制作流程
2.提案方法及要点
3.软装案例与模块分析
重庆软装设计培训-教学体系
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1
优选的职业
依照国家和企业的发展战略，研究人才、劳动力需求，通 过问卷了解近期行业的职业空缺，哪些职业有进一步提高雇员的能力以及职业薪酬和用人标准。
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2
准确的综合能力定位
通 过岗位职责分析，确定岗位人员的综合能力，通常一个岗位会对应8-12个综合能力。此项流程由企业人力资源、企业高管、企业技术精英教学专家共同定制、完成。
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3
严谨的能力标准
将综合能力进一步分解，将一个综合能力分解为6-30项专项能力，并将专项能力分为三大类：知识、技能、态度。
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4
精确到分钟的课件
组织多人的教学精英开发团队，共同制作相应课件包。学员可以通 过《学员能力反馈表》对自己职业能力做实时反馈，对学习效果一目了然。
重庆学软装设计
1.直接参加职业培训，学完理论再去公司学习。
2.直接去设计公司做总设计师助理。
3.艺术这种东西，还是需要一些天赋的。“软装饰”是相对于建筑本身的硬结构空间而提出的，是建筑视觉空间的延伸和发展。对室内环境的“软装饰”，如同公园里的花木、山石、溪流、曲径、水榭，是赋予室内空间以活力和精神价值的重要元素；起到了烘托室内气氛、营造环境意境、丰富空间层次、强化室内环境风格、调节环境色彩等作用。现代室内空间设计。毫无疑问，它已经成为室内设计过程中的点睛之笔。重庆齐生软装设计培训理念，让建筑软装培训更加丰富。
本校培训优势
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01
培养方式科学，课程设置全面，按照经验丰富设计师培训标准进行培养、
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02
结合学生学习兴趣和个人资质条件，教练式培训因材施教，针对性强。
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03
建立了庞大的就业网络，为学生提供实践。就业机会，实现市场和岗位零距离。
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04
在培训技能的同时，综合培养学生组织、销售、管理能力与职业素质训练，全面塑造好的的设计人才。
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05
培训形式主要以结合设计师实际岗位要求的实用实战方式，深入浅出，通俗易懂，结合案例创作与培养动手能力。
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06
理论与实践相结合，强调快表达，有效沟通，紧密结合用户和用人单位实际所需为主要授课内容，毕业后知识实用性非常强。
重庆软装设计师如何学习和提高？
必须从美术入手，学素描、色彩、笔墨等。，然后学cad。你必须掌握它。那么3d max对制作效果图会有很大的帮助。ps会是zui好的，一定要掌握常用办公软件。第 一个素质是设计方法。这个体系包括制图能力(包括手绘和电脑制作)，以及建筑学、造型基础、人机工程学、材料应用、施工技术等相关基础知识。第二个素质是设计师自身的心理素质。即建筑装饰设计师自身心理的内在素质。
前者是客观的，有据可依的，后者是主观的，是通 过设计者的大脑进行创造性艺术劳动的结果。睁大你的眼睛看世界，了解并更新你的想法。装饰设计是一门综合艺术，它和其他艺术门类一样，涉及面很广。重庆齐生软装设计培训学习素描培训提高软装学习内在素质
齐生历年荣誉
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2000年
获由重庆市劳动局颁发的“合格职业培训学校”荣誉
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2003年
获由江北区劳动和社会保障局颁发的“江北区2002年社会办学力量——先进单位”荣誉
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2007年
获由重庆市江北区就业服务管理局颁发的“重庆市江北区2006年度就业再就业培训工作——先进单位”荣誉
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2009年
与西南大学合作，成为西南大学“成教 自考 网络学习咨询中心”
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2002年
获由江北区劳动和社会保障局颁发的“江北区2002年社会办学力量——先进单位”荣誉
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2006年
获由重庆江北区劳动和社会保障局颁发的“重庆市江北区劳动保障系统职业技能开发工作——先进单位”荣誉
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2008年
成为国家职业技能鉴定指导中心指定的“职业资格证书考试报名点
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2010年
获重庆市人力资源和社会保障局颁发的“诚信等级评定达标培训学校”
重 庆 齐 生 设计 校 园 相 册
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校外学习
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校外学习
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校外学习
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强弱电施工现场学习
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设计手绘评图照片
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培训实战现场技术交底
