广州九型人格分析培训班

九型人格学乃应用心理学的一种，今时今日已被全球大部分先进国家和商业机构广泛使用，例如：通用汽车、AT&T、HP计算机、可口可乐、NOKIA、美国中央情报局（CIA）……等等；甚至成为一些世界知名学府的必修课程，例如：美国斯坦福大学MBA、巴黎高等管理学院MBA……等等。因为九型人格学与其他性格分类学不同的是，九型人格学并不仅仅只是分析，还能提供解决问题的方法。

1、明晰九种类型的性格特征及其不同之处，同时清楚自身性格利弊点；

2、洞悉自己的性格形态，且学会快速掌握分辨他人性格类型的技巧；

3、了解与不同性格的人相处时的禁忌，避免处于尴尬境地；

4、透析九种不同性格类型人的惯性“反馈”模式；

5、掌握用人要领。

一、人际沟通中存在障碍和困惑

1、团队中的人形形色色性格不同

2、不同的人会有不同的沟通习惯

3、不同的人会采用不同的沟通方式

4、负情绪下沟通产生的不良效果

5、相同的说法、做法对不同的人有完全不同的效果

二、九型人格帮助我们认清自己和懂得他人

1、九型的起源及应用领域

2、九型人格给我们带来什么？

3、九种型格人的描述和特征

4、九种型格人的渴望和行为动机

5、九种型号的辨别方法

6、如何了解自己的型号

7、如何识别他（她）人的型号

8、各种型号人格在受压或**时的转化

三、如何运用九型人格帮助提升人际沟通

1、与不同型格人的沟通方式

2、不同型格的身体语言交流

3、不同型格人间的沟通要点

4、不同型格人情绪产生特点

5、转念与避免负情绪下沟通

6、不同型格人自我成长方向

四、九型人格的本质—爱和接纳，改善团队关系和凝聚

1、了解、接纳、改善、发挥自己

2、懂得、体谅、欣赏、支持他人

3、人格修炼，提升管理风范魅力

4、激励人心，形成向心力战斗力

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课程形式活跃又丰富，通过企业实际案例贯穿讲解，易于学员接受与理解，同时通过老师的现场引导、体验式演练，让学员对性格分析工具更深刻地理解，从而能**用于日后的管理工作！期待老师以后开发一些新课题，例如性格与跨部门沟通、九类管理者的领导力提升，甚至是性格与亲子沟通等课题来我们企业再培训！