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新闻写作培训

来源:教育联展网 | 发布时间: | 编辑:佚名

在网络时代和信息化潮流的大背景下,企业的新闻宣传报道水平直接影响到企业的形象和市场竞争力。近年来,部分公司纷纷整合资源,扩大规模,实现资产重组,积极追求上市,甚至走上与国际化对接的轨道。因而,打造一支高素质的通讯员队伍,加强企业正面宣传力度,在社会层面发出更响亮的声音,对于提升企业核心竞争力意义重大。下面介绍一个新闻写作培训课程:

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在网络时代和信息化潮流的大背景下,企业的新闻宣传报道水平直接影响到企业的形象和市场竞争力。近年来,部分公司纷纷整合资源,扩大规模,实现资产重组,积极追求上市,甚至走上与国际化对接的轨道。因而,打造一支高素质的通讯员队伍,加强企业正面宣传力度,在社会层面发出更响亮的声音,对于提升企业核心竞争力意义重大。下面介绍一个新闻写作培训课程:

新闻写作培训课程

1.为什么要写新闻?

1.1 新闻宣传关系企业形象

思考:你了解一家企业一般**什么渠道?

案例:某公司网页首页上挂着上一年的新闻

1.2 新闻素养警惕网络时代

案例:

(1)县委书记拉二胡被吐槽的启示

(2)校长阅兵被说成官僚主义,谁之过?

1.3 新闻写作关乎个人成长

1.3.1通讯员的工作职责

1.3.2公司优秀员工的四种基本素质

思考:为什么很多企业“一笔”难求?

案例:这些人,曾经担任过通讯员


2.何为新闻稿;

2.1 新闻的概念

2.2 新闻的六要素

案例:新闻稿写作中常犯的错误

2.3 新闻的分类

2.3.1 消息

2.3.2 通讯

2.3.3 评论

2.4新闻的特点

2.5新闻的结构

2.5.1标题

2.5.2 导语

2.5.3 主体

2.5.4 背景

2.5.5 结语

案例:某企业的一篇新闻稿

2.6 企业新闻的模块

2.6.1 会议类新闻;

2.6.2 活动类新闻

2.6.3 人物类新闻

2.6.4 消息类新闻

案例:分模块介绍企业的各类新闻稿的特点


3.如何写好新闻稿

3.1 做一个用心的通讯员

3.1.1 通讯员必备的心态

思考:通讯员有功劳吗?

案例:精心编辑的报纸被随意丢弃

3.1.2 通讯员必备的眼光

思考:新闻每天都在发生,为什么你会视而不见?

3.1.3 通讯员必备的素质

案例:通讯员的必备素质:

政治敏锐性;新闻敏感性;角度独到性;语言生动性;报道及时性;

3.2 新闻稿的写作方式

3.2.1 新华体

3.2.2 倒金字塔体

3.2.3 华尔街体

案例:三种新闻写法的比较

标题:刘邦出席宴会时险遭刺杀

标题:鸿门宴,一次几乎爆发的政治危机

标题:沛公完成战略转移,项贼图谋破产


3.3 新闻素材的捕捉与处理;

3.3.1 新闻素材的捕捉

3.3.1.1中央精神与时政热点

案例:(1)走基层转作风改文风

(2)热点:中国梦、社会主义核心价值观、群众路线教育、党风廉政建设

3.3.1.2 领导意图与企业大局

思考:新闻稿的结合点

3.3.1.3 常规工作与群众关切

思考:(1)如何让常规工作报道出新意

(2)如何在新闻稿中体现群众关切

3.3.2 新闻素材的整理;

3.3.2.1 新闻价值的判断

3.3.2.2 新闻角度的选择

3.3.2.3 新闻深度的挖掘

3.3.2.4 新闻图片的要求

案例:从新闻线索到新闻报道

思考:如何让受众有点击的欲望?


3.4新闻语言技巧的训练

3.4.1 汉语语音的平仄与新闻语言的气势

案例:不同平仄结尾产生完全不同的效果

3.4.2 语序、动词、断句的运用

3.4.3 常用新闻语言的积累


3.5 新闻稿范文分析

讨论:列举三篇典型的系统新闻稿,现场讨论

思考:就本次培训,写一篇新闻报道


3.6 好新闻的配套系统

3.6.1 领导重视与长效机制

3.6.2 硬件设备与内训分享

3.6.3 氛围营造与奖励机制

3.6.3.1 搭建新闻宣传平台:网站、博客、微博、微信、宣传栏

3.6.3.2 设立奖项隆重表彰:好新闻奖;优秀通讯员;新闻宣传先进单位

讨论:何为好的新闻宣传氛围?

新闻写作授课老师

陈东

陈东——商务公文写作培训导师

高校教师,教育学硕士,著名国学讲师,著名经济学讲师,国家心理咨询师,拥有12年的高校教学管理经验,5年的企业培训经验。

陈东老师有着丰富的哲学和经济学基础,知识渊博、眼界宽阔。他将哲学与经济学、以及长期的管理实践经验相结合,**模块式切入的方式为企业提供**贴切、**实效的咨询培训服务,先后为很多国有企业提供培训和咨询服务。

陈老师的研究领域涉及形势政策类、国学和心理学几大领域,致力于党建思政教育、国学的现代应用、心理健康教育与危机管理、和公文写作等方面的研究。

新闻写作培训机构

诺达**

诺达**是一家行业内比较有知名度的企业培训机构。

诺达**创办于2006年,总部设立在深圳,是一家专注于为企业提供企业培训服务的培训机构。目前业务范围已遍布全国各个省市,成员主要分布在北京、上海、广州、深圳、南京、杭州等地。公司致力于吸收国内外先进的管理理念、方法,总结优秀企业管理实践,经过多年时间的发展与沉淀,如今已拥有丰富的师资资源,并从中整合了一批精英讲师,涵盖管理技能、职业素养、人力资源、生产管理、销售管理、市场营销、战略管理、客户服务、财务管理、采购物流、项目管理及国学智慧十几个领域,为各行各业提供系统、专业、实战、有效的培训服务体系,为企业提供高效的企业管理培训解决方案,帮助企业学员学有所成,学有所用,获得了众多企业的认可。

诺达**与58同城、中国人寿财险、可口可乐、美的、中国建设银行、招商银行、中国平安、贵州茅台、马克华菲、东方海陆、海南航空、南方航空、中兴、联想、浪潮、日立、中国一汽、东风日产、比亚迪、广汽集团、万科、恒大、顺丰、申通、伊利、蒙牛、农夫山泉、哈药集团、昆药集团等知名大企业都有合作,多次提供专业、实战、有效的企业管理培训服务。

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