思维导图与金字塔原理培训

在工作当中，这样的场景我们屡见不鲜：汇报工作时讲不到重点，领导忍不住打断或耐着性子听完不知所云；撰写报告时一片茫然，东拼西凑，草草应付；思考问题时没有重点，逻辑混乱，越想越乱，把自己都给绕进去了；苦思冥想做了一个晚上的产品介绍PPT，却起不到加分效果......什么是这一切的解答——金字塔原则！巴巴拉·明托的金字塔原则是一项层次性、结构化的思考、沟通技术，可以用于结构化的写作过程。

金字塔模型还揭示了如何运用SCQA架构，即“情境（Situation）、冲突（Conflict）、问题（Question）、答案（Answer）”架构来确定你打算在文章中进行阐释的中心思想以及你的观点的安排次序。此外，金字塔原则也广泛应用在问题分析与解决、工作汇报与指示、培训设计与实施等职场场景中，帮助我们想得清楚、讲得明白！

1.提升组织思考能力：使员工善于思考，享受思考带来的成就感

2.提高组织沟通速度：使企业统一思维语言与行为标准，提高效率

3.沉淀企业实践经验：梳理企业隐性零散经验，让软实力可传承复制

一、为什么学习金字塔原理

1、高效表达-德情理

2、高级表达-激发本能脑情感脑逻辑

3、培养你的逻辑脑-掌握金字塔原理

二、金字塔表达规则

1、结论优先

2、以上启下

3、归类分组

4、逻辑排序

三、金字塔搭建步骤

1、结论优先：自上而下表达

2、以前启后：自问自答，让听众始终跟着你

3、归纳分组：三个经典分类框架|MECE原则

时间框架——一种使人放松的结构，让时间帮你推进表达

空间框架——一种随处可用的结构，让你的表达形象生动

支点框架——一种让你的表达呈现稳定、客观、审慎的结构

4、逻辑排序：四种主要结构的排序方法

四、职场高效汇报

1、序言写法SCQA

2、金字塔图绘制

五、金字塔原理与思维导图

【实操】金字塔原理实操工具讲解——思维导图软件版

思考：用全脑思维提高结构化思维能力，像咨询顾问一样思考清晰阐述复杂问题；

表达：提高沟通能力、写作表达能力、汇报技巧、号召力、影响力；

逻辑：提升条理性，能够重点突出，有针对性，快速构思，科学组织表达。