宁波拓展公司推荐

企业员工拓展给大家分享一些可以在办公室或是会议室举行的简单拓展项目：驿站传书、减少包围圈、雷阵、齐眉棍、急速60秒、团队乐章等。公司员工不用出公司也可以进行一次短时间的拓展训练活动，经过在拓展的体验式拓展锻炼活动，大家能够对简单的拓展小游戏有所学习，当然企业也能够布置一名公司成员来拓展参与专业的拓展训练师培训，将更多有趣的好玩的拓展锻炼活动带给大家。

**员工之间的交流和活动中的默契，我们就能慢慢让别人对每个老员工和企业有一个好印象。这样，让他充分了解企业的文化氛围，从而培养新员工对人的信任，自然会喜欢新的学习和工作环境。

户外拓展训练过程中，无论遇到什么样的问题，我们都需要给他支持和帮助，并逐步帮助企业在信任中成长。

其次，社会使发展培训多样化。过去，许多企业对新老员工都有室内培训方法。这种培训方法通常以讲座为基础，这样员工可以慢慢学习。这种单一模式实际上是落后的，新员工加入并不重要。

参加户外发展培训对我们的许多新老员工来说是非常值得的，因此，我们非常值得建立一个更成功的企业，增加团队建设，提高锻炼的整合程度，创造一个成功企业。

08:00-09:00 集合，出发前往拓展基地(众翔拓展多个拓展基地可选) 车上安全宣导、互动小游戏

09:00-10:00 团队熔炼：破冰分组、团队建设、团队展示 创建团队：选出领导班子、创建小队文化

10:00-10:30 热身游戏——【松鼠与大树】【货币大战】 放松心情，愉悦身心 以热情洋溢的心态参加拓展

10:40-12:00 新员工助跑项目(一)：群龙取水 决策一致、细节处理;团队信任、责任

12:00-13:00 午餐 补充能量

13:00-13:30 热身游戏——串名字 活跃气氛、打破僵局、加速彼此之间的了解

13:30-15:30 新员工融入项目(二)：空中抓杠 个人挑战，团队协作，提升团队激情

15:30-17:00 新员工融入项目(三)：不倒森林 迅速反应和协调的能力、集体荣誉感

17:00-18:30 合照，分享心得，返程

项目介绍：

不倒森林

参与者每人持一根活动杆围成一个圆，右手掌心抵住杆一端，将杆伫立在地上，在杆不倒的情况下按照某个顺序移动.

空中抓杠

穿戴好高空保护的背带，攀登上一高8米的铁柱，然后站立在铁柱顶端的直径约30厘米的铁盘上，目向前上方悬挂的一单杠，跃起来，牢牢抓住单杠.

松鼠与大树

3人一组，两人扮成大树，伸出双手蹲在地上搭成―个圆圈:一人扮成松鼠，并站在圆阉中间，也可以大树站着，松鼠下蹲，安排至少1位或2位为自由人.

**团队的初建让大家形成对团队的认识，过程中让大家了解团队的力量以及团队可以给自己带来的帮助，然后让大家相互信任，相互承担，极后有一次团队意识的升华，让大家更陈层次的了解团队的重要性.

　　员工团建扩展使我们用一场F1挑战赛来检测每组取得成功，在激情与速度中感受幸福。

日程安排

　　09：00特定地址集合，按时考虑

　　10：00到达主题活动产业基地，集合提前准备突破自我

　　10：30破冰之旅热身运动，排序基本建设，建立极强军团

　　11：30享受午饭，补充动能

　　13：00艺术创意泡泡龙/纳斯卡巨画/F1装甲战车DIY/精英团队战舰等，艺术创意性主题户外拓展活动层层递进，借助团体的想像力，在不足的时间段与自然资源的情形下，进行挑戰

　　15：30汇总主题活动，共享体会心得，积累经验并学好使用工作上去

　　16：30集合，回程，离开夏令营。