广州流程重组培训内容
来源:教育联展网 编辑:佚名 发布时间:2021-07-05
为什么要学习流程管理?外部商业环境、客户需求的改变、业务战略的调整都将推动企业不断的进行管理变革,企业管理变革的核心是围绕客户需求进行企业核心价值链的重建。实践证明,流程管理(BPR)是推动企业进行管
为什么要学习流程管理?
外部商业环境、客户需求的改变、业务战略的调整都将推动企业不断的进行管理变革,企业管理变革的核心是围绕客户需求进行企业核心价值链的重建。
实践证明,流程管理(BPR)是推动企业进行管理变革最有效的手段之一,其中流程优化工作坊是业界**实践管理最核心的工作方法,企业通过流程优化工作坊核心理念、方法和工具的掌握及应用,将有效推动企业管理变革落地,提升企业管理效率,增强企业的竞争力和竞争优势。
流程管理培训课程目标
1.理解流程和流程管理
2.认识业务流程管理对企业的重要性
3.了解如何搭建公司及各业务领域的流程架构
4.掌握流程设计基础理论
5.掌握流程编写的原则
6.了解如何进行流程设计和优化
7.掌握流程编写的步骤
8.掌握编写流程的基本方法、工具
9.了解跨部门流程衔接如何实现
10.掌握流程文件编写之后的发行步骤
11.懂得流程优化与考核的方法
流程管理培训课程介绍
流程管理培训课程大纲
上篇:重新认识流程
第 一章:企业管理中如何发挥人性光辉又如何预防人性弱点?
1.1企业管理效率迷失的现象与原因分析
1.2从企业价值流和人性科学原理看管理效率迷失之根源
案例分享:企业的价值流图分享;互动:本公司某一流程现状展示
第二章:重新认识流程:识别优秀流程
2.1什么是流程?流程与制度的关系及区别
2.2流程的基本特征和核心要素:六大特征、七项要素
2.3什么是优秀的流程?---如何识别优秀流程?
互动讨论:企业优秀流程的标准是什么?优秀流程案例
第三章:企业管理流程效率评估诊断与优化
案例分析:流程效率分析讨论--如何优化选择---减少例外提升例行
3.1企业流程效率分析与流程诊断--流程问题分析工具5M1E
3.2企业流程优化的原则及五大法则
3.3流程优化的技巧与方法---八项技法
分组演练:选取本公司一个流程进行诊断分析
下篇:优秀流程设计与操作指引手册编制实务
第四章:企业优秀流程体系建设与规划简述
4.1企业流程体系设计原则与步骤
4.2企业流程体系规划:流程层级鉴别与设计
4.3 企业部门核心流程的鉴别与架构设计
案例:某著名企业流程架构案例分享
第五章:优秀流程图的设计
5.1优秀流程设计原则及关键要素回顾
5.2流程图设计的基本方法
5.3流程图设计规范与工具、符号应用
5.4流程图设计的步骤与技巧
5.5流程问题区域判断与确认
5.6流程关键控制点判断与设定
课堂练习: 分小组应用模板绘制流程图、寻找流程“问题区域\关键控制点”
案例分享:某优秀流程的案例展示参考与借鉴
第六章:优秀流程操作指引设计与编制
6.1优秀流程的实操原则及操作输入输出关键要素设计
6.2优秀流程操作指引模板的构成与管控设计
6.3优秀流程操作指引的撰写要领
互动:模板练习-本公司某一流程操作指引编写演练
案例分享:某优秀流程的案例展示与借鉴
第七章:优秀流程操作管控权限及操作表单设计
7.1优秀流程操作管控权限设计
7.2优秀流程操作表单设计
案例:某著名企业案例 互动:模板练习-本公司某流程权限与表单设计
第八章:优秀流程操作手册编撰
8.1优秀流程说明文件的撰写
8.2优秀流程操作手册汇编
案例分享: 麦当劳案例---用一流的流程武装三流的员工
案例分享:某民企流程优化案例分享---部门营运流程操作手册分享
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常用的流程优化方法
目前,实施流程优化的方法有很多,归纳起来主要有以下几种:
一、标杆分析法:将现有财务管理流程与标杆企业进行比较,从而寻找不足并予以改进。
二、六西格玛方法:借助六西格玛的DMAIC模型对流程进行分析和优化。
三、ESIA方法:尽一切可能减少流程中非增值活动调整流程中的核心增值活动。
四、ECRS分析法:该方法是工业工程学中程序分析的四大原则,用于对流程进行优化,以减少不必要的环节,从而达到更高的工作效率。
五、SDCA循环:即“标准化、执行、检查、总结(调整)”模式,包括所有和改进过程相关的流程的更新(标准化),并使其平衡运行,然后检查过程,以确保其精确性,最后做出合理分析和调整使得过程能够满足愿望和要求。