首页 培训网 最新资讯 热门问答

人力资源

18898361497 免费试听 在线客服

您的位置: 深圳培训网 > 人力资源培训资讯 > 人力资源薪酬和绩效管理实操培训课程

人力资源薪酬和绩效管理实操培训课程

来源:教育联展网 | 发布时间: | 编辑:佚名

考核管理人员可以及时准确地获得员工的工作信息,并以此作为人力资源管理的依据,保证相关员工的劳动报酬、职位晋升、工作调动、人力资源开发、激励以及辞退等工作的科学性,还可以为企业决策提供参考依据。人力资源薪酬和绩效管理实操培训课程。

绩效考核中存在的问题与对策绩效考核是人力资源管理的核心职能之一。是保障并促进企业内部管理机制有效运转,实现企业各项经营管理目标所必须进行的一种管理行为。绩效考核是企业以既定标准为依据对其员工的行为表现和工作方面的情况进行收集、分析、评价和反馈的过程。考核管理人员可以及时准确地获得员工的工作信息,并以此作为人力资源管理的依据,保证相关员工的劳动报酬、职位晋升、工作调动、人力资源开发、激励以及辞退等工作的科学性,还可以为企业决策提供参考依据。人力资源薪酬和绩效管理实操培训课程。


推荐诺达**的绩效管理课程,还不错,由实战企业教练进行教学,其中有门针对管理系统化的课程,针对绩效管理实用性强。下面列出一些绩效管理培训课程,大家可以参考。

《战略落地-绩效创新管理》

《基于业绩提升的绩效考核和激励性薪酬设计》

《全面绩效管理推动转型升级成功》 高级研修班

《卓越绩效管理和绩效考核》

《网点绩效与管理双提升》

《组织业绩提升与人力资源变革》


以上是近期开班绩效管理培训的课程,诺达**小编还想说企业大多数都在实行绩效考核机制,然而企业的绩效考核都在流于形式。应该让企业管理者进行一个系统绩效管理培训,掌握企业与员工之间的管理尺度,才能让企业有发展,员工有动力。


更多绩效管理及技能提升需培训还可以登录诺达**进行查看,诺达**绩效管理培训网:http://qy.thea.cn/nxk30/38-1.htm,或者可直接拨打客服电话进行咨询:13267145815,了解更多绩效管理培训课程。


热门机构推荐
人力资源

免费体验课开班倒计时

11: 41: 09

稍后会有专业老师给您回电,请保持电话畅通

咨询电话:18898361497

本周热门资讯

全国分站 热门机构

北京人力资源培训 上海人力资源培训 广州人力资源培训 深圳人力资源培训 杭州人力资源培训 苏州人力资源培训 南京人力资源培训 天津人力资源培训 佛山人力资源培训 南宁人力资源培训 长沙人力资源培训 重庆人力资源培训 太原人力资源培训 青岛人力资源培训 宁波人力资源培训 郑州人力资源培训 西安人力资源培训 厦门人力资源培训 武汉人力资源培训 成都人力资源培训 无锡人力资源培训 济南人力资源培训 昆明人力资源培训 贵阳人力资源培训 扬州人力资源培训 徐州人力资源培训 珠海人力资源培训 合肥人力资源培训 长春人力资源培训

南通上元教育昆明源力教育苏州扬帆教育芜湖课小美

申请试听名额

已有10254人申请免费试听

01电话咨询 | 18898361497

QQ:2223927497
加盟合作:0755-83654572

今日已有25人申请,本月限额500

""