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淄博二建面授培训班

来源:教育联展网    编辑:佚名    发布时间:2024-05-29

导语概要

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二级级建造师含金量怎么样?考二建前景好吗?据相关人士统计,我国建筑施行业多达十万多个,从业人员也将近三千多万人,而真正取得二级建造师执业资格证的人数并不多,市场需求还是非常的大。虽说报考二级建造师的人数每年都在不断的增加,但是由于考试难度的不断增加,真正通过考试的人数也在逐年降低。所以可想而知,二级建造师行业的就业前景还是非常令人看好的。

二级建造师常见问题

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    报考工作年限如何计算?

    从事建设工程项目施工管理工作年限的截止日期为当年年底。(有个别地区工作年限算到6月25日)。 1.年限计算按周年计算,截止报名当年12月31日。 2.通常只审核工作年限,项目施工管理工作年限不审核。 3.工作年限包括取得学历前后的年限。例如本科报考一级建造师,只要有本科学历并且工作满4年即可,并不需要取得本科学历后再工作4年。 4.如果连续取得学历的情况为:初中>高中>全日制本(专)科,那么工作年限只能从全日制本(专)科毕业年开始算起。

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    二级建造师报考工作经验证明怎么开?

    对于建造师工作经验证明来说,不管是一级建造师培训考试还是二级建造师考试报考,工作经验的内容都是差不多的,也没有一定的要求,但是主要把握以下信息: 建造师工作经验证明应当有被证明人的工作经验年限; 工作经验证明应该有工作经验性质说明; 工作经验证明应该有证明单位的详细信息。

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    学历和学位有何区别?

    学历不等于学位,学历不完全等同于学位,两者有很大区别:获得学位证书而未取得学历证书者仍为原学历。取得大学本科、硕士研究生或博士研究生毕业证书的,不一定能够取得相应的学位证书;取得学士学位证书的,必须首先获得大学本科毕业证书,而取得硕士学位或博士学位证书的,却不一定能够获得硕士研究生或博士研究生毕业证书。

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    二级建造师是否可以跨省报考吗?

    二级建造师报名实行属地化管理,考生可以在户籍或工作所在地报考;也就是说,二级建造师考试可以跨省报考。但是注册的时候,所要注册的公司,必须是考生得到二级建造师所在的考试地的单位,初次注册必须是考试当地的单位。当开始进行转注时,则可以换成是其他地方的单位。因为二级建造师考合格后,需要有一个注册的过程。必须在当地的系统上进行注册,并用当地单位的身份验证。但也有例外,目前少数地区政策上允许二级建造师跨省份注册。

考二级建造师报班好还是自学好?

报班的好处是节约备考时间,专业的培训机构不仅可以为学生带来全面的教材,还可以对学生进行更有针对性的指导和培训,让学生不浪费每一分钟的时间。帮助学生理解和记忆关键知识,梳理知识脉络,构建内容框架,结合实际案例分析、施工现场视频、理论与实践相结合。如果你的自制力很好,有足够的备考时间,也是可以选择自学的。

二级建造师的发展前景分析

  • 市场发展现状

    目前在建筑行业从业的人员至少在3600万以上,而取得建造师证书的人员仅仅只有200多万,其中还包括一建证书。二级建造师在市场上的缺口至少在100万人以上,如果要补充上市场的需求,至少需要5年才可以达到,因此二级建造师就业前景广阔。

  • 政策导向

    建筑法规定:从事建筑活动的专业技术人员,应当依法取得相应的执业资格证书,并在执业证书许可的范围内从事建筑活动。因此该证书是建筑活动的专业技术人员必备的执业资格证书。目前已有多省职业资格与职称挂钩,证书价值提升。

  • 专业技能提升

    对于工程从业人员而言,通过建造师这样的综合性考试,可以显著提升自身的专业技术水平。 在复习备考的过程中,系统性地学习专业知识,考证的同时也日益提高了日常工作技能,建造师考试与实际工作的结合日益紧密,对实际工作大有裨益。

二级建造师备考攻略

多项选择题。1.仔细检查题目,一定要看清楚你选的是“对”还是“错”,你选的是“包括”还是“不包括”,你选的是“属于”还是“不属于”。这些关键词一定要仔细看,如果你不仔细,你就会落入写主题的人的陷阱。2.有些题备选答案中,你一个也拿不准。然后,你可以反复比较,选择一个你认为最有可能是正确的,并且只选择一个。这样,被正确的概率是最高的,得到0.5分也好。

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如何选择二级建造师培训机构?

挑选机构数要注意什么?1.了解培训机构的师资水平:一些机构的很多老师都是应届毕业生,没有太多经验; ⒉.考察培训机构的办学形式:社会上一些培训机构不具备办学性质,俗称“黑机构”;3.理解证书:理解证书能否被认可,获得证书后能否用于求职; 4.明确课程体系:课程安排是单纯以基础知识为基础,还是以掌握基础知识为基础,以及相关的课程练习、考前讲座、模拟试题等。

优路教育建立了以智慧学习平台为载体,以职业人才培养为核心,服务于融合了“高校+孵化器+研发平台+产业基地+就业创业”的产、学、研一体化创新体系,同时积极开展职业技能提升行动,不断推进新时代特色现代职业教育建设实践,已发展成为探索未来职业教育发展新模式的科技教育公司。

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