南京公务员面试辅导课程

南京公务员培训学校介绍

【成就考生梦想，成就团队梦想，以教育和科技推动社会进步！】

中政教育咨询有限公司作为中国公职教育界异军突起的强势品牌，坚持秉承“质量、信誉、服务、求真”的办学理念，因作风严谨、管理规范，得到教育主管部门及各大高校的鼎力支持，赢得广大学员及家长的推崇称赞。

中政教育在南京以面试专家，核心师资，人才测评，心理辅导，语言训练，形体训练及设计，面试状元等专业技能为核心研发教育团队著称的品牌机构，拥有十年以上的授课教育，服务学员万名；其教学方法系统，重难点逐个突破，高效构建知识体系；口碑可靠，精准教育，用心授课，广泛受学员好评；

学校注重以人为本教学方法，特别在服务方面，学员至上是中政教育的品牌内涵。除了为受训学员提供课后答疑、考前模拟、资料下载等常规服务，中政教育还会对受训学员全程跟踪，督促检查，以此加速中政学员求索的脚步，帮助中政学员斩断徘徊的犹豫，延伸中政学员前进的航线！

专家回复问答【Q&A】

• 公务员分为哪几类？

  公务员职位按职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。

• 今年公务员招考有什么新动态？

  今年国家及江苏省市公务员招考命中率肯定比往年高很多，原因：

  1.今年国家及江苏南京苏州的公务员招考及参公管理的事编的职位比往年多。

  2.中央直属机关大规模面向全国高校的应届毕业生招选调生，江苏省面向基层的选调生也会扩招。

  3.专业限定放松，几乎所有专业都可以报考，包括冷僻的专业。甚至很多基层岗位比如选调生没有专业限制。

  4.国税、地税、海关、工商、出入境检验检疫局、公安、质检，省市政府等众多热门职位扩招。

  5.由于受大众创新、万众创业政策的影响，报考公务员的人数明显减少，但职位又增多，因此今明两年报考国家及江苏省、苏州市、南京市的公务员的命中率远远高于往年。

• 公务员面试一般问什么话题？

  一般有四大类题型：

  1.组织活动类，主要考察你的组织计划和语言协调能力；

  2.突发事件应急，这个题目一般会问你出现突发事件你怎么处理，比如地震，火灾等等，一般会预设你是现场指挥。

  3.人际关系协调，通常是两种题目，一种是面对人民群众的，比如信访上访，拉布示威，这些都是预设你是现场指挥；另一种是同事或者领导关系，比如如何面对穿小鞋或者持有不同意见等。

  4.比较稀有，基本不考，就是类似自我介绍。