嘉兴人力资源怎么学
想考人力资源证书,但是不知道嘉兴在哪里有报名学习的地方?
嘉兴上元教育
上元教育发展历程 2005年,上元在苏州起步,从捷梯教育开始,十年的时间,公司从一个单一校区,单一品牌的小机构,迅速成长为拥有上元会计、兴元设计、上元资格、上元教师、捷梯学历、登元建工、上元 IT、思元外语、上元考研九大品牌,横跨中国经济活跃的江苏、安徽、上海,浙江四地。 ...
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您好!嘉兴上元教育为您解答:人力资源每年有两次的考试机会,分别在5月份和11月份进行考试,报名时间是在3月份和9月份,报名方式的话,现在暂时个人不能报名,需要通过培训机构报名的;如同驾校考驾照报名。报考条件:(具备以下条件之一者)(一)助理人力资源管理师(国家职业资格三级)1.连续从事本职业工作6年以上;2.取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上;3.取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书;4.取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上;5.取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上;6.取得大学本科学历证书后,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书;7.具有硕士研究生及以上学历证书。(二)人力资源管理师(国家职业资格二级):1.连续从事本职业工作13年以上;2.取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上;3.取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书;4.取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上;5.具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上;6.具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书;7.取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。
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人力资源每年有两次的考试机会,分别在5月份和11月份进行考试,报名时间是在3月份和9月份,报名方式的话,现在暂时个人不能报名,需要通过培训机构报名的;如同驾校考驾照报名。报考条件:(具备以下条件之一者)(一)助理人力资源管理师(国家职业资格三级)1.连续从事本职业工作6年以上;2.取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上;3.取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业三级企业人力资 源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书;4.取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上;5.取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上;6.取得大学本科学历证书后,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书;7.具有硕士研究生及以上学历证书。(二)人力资源管理师(国家职业资格二级):1.连续从事本职业工作13年以上;2.取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上;3.取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书;4.取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上;5.具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上;6.具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书;7.取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。上元教育招生电话:18188609343 QQ:3514298526
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报考条件——四级企业人力资源管理师(具备以下条件之一者)(1)连续从事本职业工作1年以上。(2)经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。——三级企业人力资源管理师(具备以下条件之一者)(1)连续从事本职业工作6年以上。(2)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。(3)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。(4)取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上。(5)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上。(6)取得大学本科学历证书后,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。(7)具有硕士研究生及以上学历证书。——二级企业人力资源管理师(具备以下条件之一者)(1)连续从事本职业工作13年以上。(2)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。(3)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。(4)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。(5)具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。(6)具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。(7)取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。——一级企业人力资源管理师※(具备以下条件之一者)(1)连续从事本职业工作19年以上。(2)取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。(3)取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。凡符合上述条件的人员,按如下程序申报办理:咨 询→领取填写报名表(国家职业资格鉴定申报表)→提交(国家职业资格鉴定申报表、身份证、学历复印件各一份、2寸白底彩照4张)→交费→参加培训→领取准考证→参加考试→合格领取国家相应等级职业资格证书。
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嘉兴上元人力资源师补习班课程内容:一、基础知识:劳动经济学、劳动法的体系与关系、现代企业管理、管理心理与组织行为学、人力资源开发与管理、职业道德。二、专业知识:人力资源6大模块的专业内容:1、人力资源规划;2、培训与开发;3、招聘与配置;4、薪酬管理;5、绩效管理;6、劳动关系处理。三、考前讲解:考试重点,考题训练,统考的应试指标。嘉兴上元人力资源师补习班报考条件:(一)助理人力资源管理师(国家职业资格三级)1.连续从事本职业工作6年以上;2.取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上;3.取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书;4.取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上;5.取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上;6.取得大学本科学历证书后,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书;7.具有硕士研究生及以上学历证书。
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