2019年一级建造师培训
备战2019，早过早收益
这一次我们打破常规，帮你重新定义一建考试
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课程介绍
2019年一级建造师招生简章
开课方向:【银卡/金卡/白金卡班】：十大实务方向 【铂金/钻石班】：建筑、机电、市政、公路、水利、通信 【总裁班】：建筑、机电、市政
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零基础总裁班
课程模块：总裁精讲、 建大强化、 建大集训
配套资料：总裁班精粹、 黄金宝典、 总裁班源题库
保障服务：配套服务：零基础总裁班全程网课、总裁班学习包、独立答疑通道、总裁助教贴身答疑指导
抢订名额
课程保障：考试不过科目，享受退费服务（公共课不过科目每科退13000元，专业实务不过退16000元，全科任何一科不过退50000元）
适合人群：工程相关专业，有集中参加面授课程时间，学习自律性较弱，计划2019年通过考试
一级建造师的前景
“建造师考试自04年一级首次考试至今已经过去了十数个年度，目前已经形成非常庞大的与该执业资格考试相关的队伍，每年例行的考试，数十万的考生，分布于全国各地的考试辅导机构，大家齐心协力朝着一个目标在努力，那就是帮助考生争取通过资格考试，完成注册，更好规划好考生的职业前景。据统计，我国建筑业现有建筑企业10万多家，从业人员3600多万人。然而，这样一支队伍中，只有35万多合格的建设者，远远不能满足市场需求。建筑工程师报考人数逐年增加，但通过率逐年下降。应试者常说：“考一建很好，但是吧，考试想过关有点难。”这些话虽然俗气，但证明了建筑师的地位有着光明的前途。
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NO.01 基础预习
依据历年考情及教学经验，剖析历年考试概况与命题方向，重点解读重难易错知识，专题化剖析高分值章节，帮助学员预知学习重点与方向。
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NO.02 教材精讲
联手行业核心师资，增加精讲时长，全面梳理教材，突出重难易错知识点，帮助学员搭建框架，夯实基础。
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NO.03 精讲习题
与精讲对搭的课程，实现精讲有考点，训练有习题，讲练相结合，阶段巩固消化所学内容。
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NO.04 串讲预测
教材知识点串讲分析，专用题集训练强化，并预测考点和重要的方向，让学员能够掌握应考内容。
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NO.05 考前密训
核心师资专项打造两套试卷，讲授核心知识点与答题技巧方法，学员模拟练习，强化提升做题速度与答题能力。
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NO.06 案例实操
针对管理案例专项5大方向和案例识图专项4大方向，结合技术与案例题，用大量的现场和技术简图的形式，分析实务案例中考图的知识点。
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NO.07 考前点题
全国同步高清网络直播。根据近3年考试动向，结合历年真题，剖析高频考点，并结合相关信息进行考点的圈定和梳理。
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NO.08 考前集训
面授集训。预测热门考点，把握考试重中之重，以题带点，结合标答解析梳理，提升考前做题速度和准确率，真正达到“会做题，做对题”的效果。
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NO.09 智能题库
海量题库，配套“文字+音频+视频”解析，手机APP随时随地畅享学习；智能分析高频易错题及学习效果，专职教研及时反馈跟进。
关于优路
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优路教育是一家专注于工程、医卫、教师、财经领域辅导培训的综合性教育服务机构。
主营项目包括：工程类——建造师、消防工程师、造价工程师、安全工程师、监理工程师、咨询工程师、环境影响评价师、BIM工程师;医药类——执业医师、执业药师;教师类——教师资格证、教师招聘考试、特岗教师考试;财经类——初/中级经济师、初/中级会计师、注册会计师、银行从业资格、证券从业资格、基金从业资格等。
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公司现有4000余名员工，600余名专业师资，已在全国众多城市开设了200余家直营分校。
自2005年成立以来，公司一直积极推进职业教育发展革新，依靠科技进步先后推出“网络+面授+智能题库”的融合式教学和“讲师授课+助教答疑”的双师课堂，全面采用3D模拟仿真技术开展教学，汇聚内外师资打造精致产品，整合社会优质资源搭建人才交流和企业合作平台，为每位学员提供包括政策咨询、教学辅导、学习规划、备考答疑、就业指导等在内的个性化 “一站式”服务，建立了完善的教育和职业循环发展服务体系。
一级建造师的报考条件
报考一级建造师的考生，必须是大专学历或大专以上学历才可以报考！有关学历或学位的要求是指经国家教育行政部门承认的正规学历或学位。
国家承认学历报考哪些？
1. 经过高校招生考试并被高校录取的，持有普通高校毕业证书；
2. 经过成人高校招生考试并被录取的，持有成人高校毕业证书；
3. 自学考试的毕业证书；
4. 高等教育学历文凭考试毕业证书；
5. 部队院校毕业证书应是总参和国家教育部联合颁发的毕业证书；
6. 党校毕业证书应是教育部颁发的成人高校毕业证书；
7. 其它经过教育部批准的属于国民教育系列的高等教育形式，如网络大学、开放大学、注册视听生等。学历达不到，可以通过成人高考、自考等方式考取学历。
2019一级建造师视频公开课 现已免费开放
学习一级建造师的好处
（1）在建筑行业中的公司中一级证书很稀缺的，因为公司在竞标中每投一个适当规模的标书，就需要用一本证书，证书不能重复。一个单位一年投标十几次，甚至有些几十次都有可能的，所以一级证书对企业来说很重要。
（2）在升职加薪这方面它是块敲门砖。首先你有资本跟公司谈，你可以要求做项目经理（首先确定自己愿意往这个职位上去发展，有一定的行业经验，做到知己知彼，方能百战不殆）。
（3）早期还有挂靠（现在不提倡，有规定禁止这种行为）
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