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如何提升创新思维能力

来源:教育联展网    编辑:李振    发布时间:2023-02-22

导语概要

人们对于创新的固定思维是,创新只是某些天才的专利;创新必须要完全颠覆;创新必须**引进外部资源…

创新思维培训咨询

人们对于创新的固定思维是,创新只是某些天才的专利;创新必须要完全颠覆;创新必须**引进外部资源…

其实,创新不仅非常普遍,而且是一个有逻辑、有流程的思维方式。以色列国家创新研究院常务理事阿姆农列瓦夫就说过“创新可以复制,灵感可以生产”。**系统的创新思维工具,多种创新思维方法以及创新策略的应用,掌握了创新的模式,可以达到举一反三。

本课程**创新思维四大流程与七大工具的展开运用,帮助您打破创新思维的神话,让您也具备创造力并能做的更好;在创造性思维和其他思维中找到创新思维的关注点;建设性的、有效率的挑战您所在团体现有的想法;把新想法转化为便于使用的实际方案!

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  • 英国博赞思维导图Imindmap11操作教程

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创新思维与创新能力提升培训
课程简介:创新是人类发展的核心表现,没有创新,就没有人类的进步,就没有人类的未来!实践没有止境,创新也没有终点,创新是是一个企业竞争的核心基础!也是一个民族进步的灵魂!更是一个国家兴旺发达的不竭动力!本课程将跟你一起探讨创新与变革的规则、创新的实施计划与创新工具的使用!让创新的变革动力,时刻帮助团队突破成长瓶颈提升竞争优势!
系统思考与创新思维
课程简介:企业要自主创新,政府要创新体系,连社会也要转变成创新型社会。但很多企业中管理者及员工,因为缺乏创新思维,可能就会对企业运营中产生的产品问题、技术问题、营销问题等等手足无措,缺少创新思路和解决办法。本课程可以让你掌握创新思维的基本原理,并能利用复合式创新思维分析并解决工作中的问题,提高团队创新能力。
复合式创新思维与方法训练
课程简介:是不是只有少数人才才需要创新?是不是普通员工或职员就无须创新?当然不是!创新对每个人都很重要,创新能使你的工作变的更有效率也更有趣味,创新还能使你的生活变得更加美好!人人都可以创新,只要懂得创新思维原理,掌握了创新思维方法,同时建立起创新的自觉与高度的自信,每一名员工都可以成为一个有创造力的人!

创新思维培训课程介绍

课程时间

本课程为企业内训,课程时长为1-2天,可根据企业需要调整相应的培训时间。

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课程对象

企业中高层管理者、储备干部、骨干员工、基层员工等都可以学习

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课程特色

方法工具讲授与案例分析相结合,紧密联系企业的实际,具有实战性、可操作性。

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培训方式

主题讲授+案例分析+互动问答+视频欣赏+情景模拟+小队讨论+模拟训练

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创新思维培训内容

第 一 讲:创新能力的核心—思维驱动

一、思维的本质

1、大脑机制

2、大脑发展的三个阶段

二、破除创新思维障碍

1、思维定势,思维惯性,思维封闭

2、转化思考方式,打破思维枷锁

三、创新思维公式

创新=思维+流程+工具


第二讲:创新思维四大流程

一、选择和定义焦点

1、焦点的不同类型

2、创造性思考焦点列表

3、重新定义焦点

二、产生想法

1、替换方案/概念提取——增加想法数量

2、挑战——改变现状,激发创新

3、随机输入——刺激物更广,想法更大胆

4、激发与运动——跳出困境,寻找不稳定,易于变化的想法

三、收获处理思考成果

1、组织和增加思考成果

2、收获思考成果

3、处理和评估思考成果

四、新的创意

1、让新主意和新概念可行

2、确保主意符合企业标准


第三讲:创新思考七大工具

一、概念提取:从概念中衍生更多的主意

1、提取概念的方法——找到焦点

2、概念三角——启动创造性思考流程

3、概念扇——宏观&微观

4、思维瀑布——产生更多的新想法

二、定义焦点:**重新定义焦点找到根源

1、设立思考焦点的价值

2、关注目标焦点与区域焦点

3、对问题进行重新定义和精炼

4、扩展/收缩焦点问题

三、现状挑战:用来改进现有事物/状态

1、鼓励对现状进行挑战

2、挑战性质、特征、过程或者人员的看法

3、挑战4步骤

4、运用whyàCBA

四、随机输入:大脑具有从随机输入的起点获得新主意的能力

1、获取刺激物——随机卡/随机表/随机物

2、随机产生丰富的联想

3、将刺激物与思考焦点联系起来从而产生创意

五、激发运动:先激发再运动,助力跳出困境模式

1、创建激发:摆脱/反向/许愿/夸张

2、建立PO:大胆/创意/联想

3、运用运动技巧:时刻观察/提取概念/积极方面

4、激发运动5步骤

六、收获成果:寻找各个想法之间的特殊联系,识别出独特概念

1、组织思考成果

2、增加思考成果

3、检查所发生的变化

七、处理评估:加强想法的价值性,实用性和独特性

1、处理:修整+加强

2、让新主意和新概念变得可行

3、确保所有的主意都符合企业的成功标准


第四讲:创新思维,智慧流动,融合共创

1、创新态度三原则

2、完整的创新流程应用

3、创新会议

1)高效会议神器

2)六种思考方式——不杂扰,不冲突

3)快速作出决策,产生创新想法


定制企业培训方案
  • 创新思维与创新管理应用实践导师-骆欣庆

    骆欣庆老师是国内创新管理领域研究专 家。曾经任职于鲁能集团,方正普天集团,腾邦国际等大型企业,担任过营销总监,战略部负责人,集团总经理助理,首 席创新顾问等职务。曾获得山东十大科技创新成果奖;帮助某景区进行创新规划,从而实现旅游人次从20万到200万的十倍成长。目前骆欣庆博士受聘于多家企业创新咨询与创新管理顾问,帮助企业实现创新成长...

  • 思维技术辅导训练讲师-沈宏

    中信银行、招商证券、华拓科技等多家企业特邀创新思维讲师,有14年企业管理、培训实战经验,曾任:新东方教育科技集团(深圳)丨培训负责人,中信银行股份有限公司(信用卡中心)丨培训经理,14年来一直专注于职场思维训练领域的研究与实践,擅长将工具与结构化思维、创新思维等相结合应用于实际工作与培训中...

  • 思维技术实战家-董彦彩

    董彦彩老师有18年企业培训与零售管理实战经验,10年结构化思维领域研究与培训经验,曾任:特百惠(中国)有限公司深圳分公司总经理,黑蚁资本全国高级运营经理,博士眼镜全国培训总监,目前专注思维技术、思维训练研究及培训...

创新思维公开课

  • 《创新方程式》—5类创新工具及问题解决

    3月19日 上海(线上同步)
  • 《全脑思维创新与问题解决》

    4月27-28日 广州(线上同步)
  • 《思维N次方—创新思维与问题解决》

    5月25-26日 广州(线上同步)
  • 《跳出盒子—创新思维与问题解决》

    8月25-26日 广州(线上同步)
  • 《系统化技术创新思维 ——TRIZ思考法》

    10月23-24日 成都(线上同步)

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