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云计算开发现在发展怎么样？需求大吗

说得再多不如用就业数据来佐证：《中国云计算行业洞察与人才分析》显示，云计算领域人才月均薪酬在 1 万元以上的占比高达 93.7%，3 万元以上占比仍达 24.7%，而整体互联网行业人才月均薪酬 1 万元以上的占比仅为 45%，3 万元以上占比只有 1.7%。相比之下，云计算人才远超互联网人才薪酬平均线，反映出市场对于其专业技术人才的刚需。人社部中国就业培训技术指导中心的《新职业在线学习平台发展报告》指出，未来 5 年，云计算产业人才缺口将高达150 万。

云计算的可贵之处在于高灵活性、可扩展性和高性比等，与传统的网络应用模式相比，其具有以下优势：1、虚拟化技术 2、动态可扩展。3、按需部署。4、灵活性高。 5、可靠性高。 6、性价比高。 7、可扩展性。

大学毕业想从事云计算的工作，好就业吗？

目前直接对口云计算行业的人才并不多，首先是很少有大学开设单独的云计算专业，主要是专科院校在办学，人才出口质量并不能满足企业的实际需求；虽然目前开设了云计算考研方向，但是需要时间的沉淀。面对企业迫切的人才需求，已经出现了精英人才高薪难求的现象，而企业必须要降低岗位技能和经验要求才能满足岗位的人才需求。

首先你要明白一个道理，技术难易是相对的。对于行业内的人来说，可能简单，但对于小白来说，他就难。从横向来比：云计算的课程肯定比开发、架构师课程简单，而开发架构师是云计算岗位技术的发展方向，比如你可以通过云计算进入行业，再继续学习转开发或者架构师；而对比测试、web前端，云计算就相对难一些，他要学Linux、脚本语言、分布式、微服、安全监控等技术，技术点和难度都相对较高。从纵向来看：现在学云计算肯定比以前难，但是比以后简单，因为技术在不断的更新迭代，以后发展需求越来越高，那么对技术要求也会越来越高。