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赣州学薪税管理师班

来源:教育联展网    编辑:佚名    发布时间:2021-10-18

导语概要

赣州优路税务师培训基础巩固、强化提高、考前突破点击咨询薪税师项目考试分为两个阶段第一阶段:评审员的考核。按规定程序培训合格并考试合格者,将获得:(1)中国商业联合会颁发的中国税务师相应职级证书;(2)

  • 赣州学薪税管理师班

    赣州优路税务师培训

    基础巩固、强化提高、考前突破

    点击咨询

薪税师项目考试分为两个阶段

第一阶段:评审员的考核。按规定程序培训合格并考试合格者,将获得:

(1) 中国商业联合会颁发的中国税务师相应职级证书;

(2) ATH颁发的相应级别的国际评估员证书(培训和高等教育奖)

第二阶段:IFA考试阶段。如果学员按规定流程两级考试,将获得以下额外福利:

(3) 它是由财务会计协会颁发的IFA国际证书。

职场晋升遇瓶颈 实力证书来加持

  • 人才缺

    财税政策频变,市场对税务师的需求量正在增加

  • 福利多

    持证书可享受积分落户、抵扣个税、申领职业技能补贴等福利。

  • 晋升快

    税务师是国家涉税行业含金量较高的证书,是企业财会人员走向管理层的基础要求。

  • 价值高

    税务师职业资格考试由人力资源社会部、国家税务总局监制,由全国税务师行业协会用印并颁发《税务师》职业资格 证书,全国范围有效。

选择方向多 心仪offer任你挑

  • 企业

    财务岗位、税务岗位;从事会计业务处理与审计,财务活动的可预测、分析、决策。

  • 事务所

    从事纳税筹划,税务咨询,税务顾问以及其他涉税业务的办理。

  • 税务机关

    在税务部门从事纳税征管与税务稽查等工作。

强烈建议这三大岗位人员考取薪税师

出纳:主要工作是处理本单位现金收付、银行结算及相关账户,保管现金、证券、财务印章及相关票据。这项工作的核心是解决工资问题。如社会所得税和个人所得税在新立法条件下的清算,我们不仅要了解过去的税收知识,还要重视社会税和个人所得税,我们还需要知道个人所得税在新税法下的比例如何计算工资,如何计算,如何凝聚人力资源,从而有助于提高企业的管理效率,增加企业的价值。与此同时,中国基层财务人员约8700万人,每年新增财务人员30万人。无论从事什么方向,都必须使自己在企业中更具竞争力和不可替代。

税务师师课程介绍

  • 班型名称

    网络畅学班


    课程模块

    备考攻略、讲练解析、税务师关键分

  • 配套资料

    备考指导(电子)

    考试一点通(纸质)

  • 配套服务

    1、学管师督学服务

    2、阶段学习计划

    3、每日一练配套题库

    4、vip1答疑服务(24小时内)

薪税师证书在工作中潜力

薪税管理师证书是新职业的实用证书。依托国家职业人才技能鉴定中心和国家职业信息评价网,价值潜力无限。在企业内部,财务部和人力资源部是两个至关重要的部门。如果专业人员能同时掌握这两个部门的核心技能,自然会在工作中如虎添翼,畅行无阻。

财税改革背景下 税务师强势登场

税务师职业资格证书考试由全国统一安排考试,属于全国专业技术人员职业资格证书,是新一代财务人员必修的高等税务证书。财会人想要在会计领域进一步发展,成为真正懂财务,精税务,通管理,擅筹划的价值创造者,其中税务知识必不可少,税务师强势登场!
  • 赣州学薪税管理师班

    财税体制改革推进

    税务筹划或成新风口

    “十四五”开局之年,“提质增效”和“更可持续”成为2021年财政政策的两大关键词,财税体制改革推进成为一大看点!

  • 赣州学薪税管理师班

    小微企业优惠多

    高新型创业公司需求大

    为了进一步支持小微企业发展,出台了一系列税收优惠政策,税务筹划也成为这些企业的刚需,专业的税务师人才需求正在激增!

  • 赣州学薪税管理师班

    财税知识调变

    职场财务人压力骤增

    近一两年税法、会计知识不断调整变化,财务人员若不能够及时更新学习,或可造成税务风险等损失。

薪税师有必要考吗?

首先,薪俸税服务改革会带来用工荒。专业人士做专业的事情,专业的需求,会创造新的工作/职业。薪酬与纳税服务的改革将带动传统人力资源服务业务的创新。个人所得税政策的调整,括社会保险费征管机制的调整,将导致整个人力资源业务的变化。薪酬纳税服务改革对企业内部管理提出了更高的要求,其中很多是“员工不懂税”或“人力资源不懂税”。

服务体系—全面化

从一线服务人员到管理层,从产品/教辅资料研发到开展教学,从授课到答疑,从人才培养到指导,优路教育打造咨询+教学+答疑++职业发展规划的服务闭环,为学员提供专业、细致、全面的服务。
1专属班主任
全程跟进测评、辅导、监督,提供方法指导、政策解读、咨询等全方位一站式服务。
2专属教研

研究教材和考试大纲,把握命题规律,制定教学计划;提供答疑服务;根据学员基础,为学员提供个性化辅导方案。

一路跃迁不断升级,以匠心成就初心

  • 教学模式


    融合式教学

    梯进式教学

    属地化教学

    班期制教学

  • 智慧课堂


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    优路教育成立于2005年,是国内兼具口碑与实力的职业教育培训机构,主要从事建筑工程、消防安全、医药卫生、财税金融、教资招教、经济管理、康养技能、法律考试、公务员考试、四六级考研等领域的职业考试培训服务,经过十几年的发展,设立了覆盖全国30个省级行政区域的238家分支机构,拥有32大教研基地和遍布全国的服务网络,组建了自有的教学和教务团队,形成了丰富的课程产品矩阵和标准化的教学管理体系,现已成为集OMO教学、学习平台及应用研发、图书出版发行于一体的大型知识服务实体和综合性教育服务机构。

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