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衡阳中级薪税管理师辅导课程

来源:教育联展网    编辑:佚名    发布时间:2021-05-26

导语概要

优路教育薪税师培训,行业发展迎全新机遇,亟待宏观战略转型咨询薪税师考试时间考试时间(Q1)(1)纳税人阶段:2021年3月14日(星期日)13:00-15:00。(2)IFAPaymaster阶段

  • 衡阳中级薪税管理师辅导课程

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    薪税师培训,行业发展迎全新机遇,亟待宏观战略转型

    咨询

薪税师考试时间

考试时间(Q1)

(1)纳税人阶段:2021年3月14日(星期日)13:00-15:00。

(2)IFA Paymaster阶段:2021年3月14日(周日)15:30-16:30。

考试确认(**季度考试报名截止时间)

薪税师阶段/IFA薪税师阶段:均为2021年2月28日下午17:00前

全方位服务体系,因为专业所以与众不同

  • 手机APP智能学习

    海量题库,配套专业的解析和答案,手机APP随时享受听课带来的方便和乐趣。

  • 一对一班主任

    你的贴身备考管家,制定精细复习计划,实时监督学习进度,提供推荐咨询服务和新教辅领取通知服务。

  • 专职教研8小时答疑

    电话、微信、QQ24小时在线答疑;专职教研老师量身定制学习计划;专业知识疑难解惑;考试重点汇总解析。

  • 360°全方位服务

    利用专用手机跟踪管理学员学习进度,提供学习指导、政策分析、考试节点提醒等全方位服务。

薪税师有必要考吗?

首先,薪俸税服务改革会带来用工荒。专业人士做专业的事情,专业的需求,会创造新的工作/职业。薪酬与纳税服务的改革将带动传统人力资源服务业务的创新。个人所得税政策的调整,括社会保险费征管机制的调整,将导致整个人力资源业务的变化。薪酬纳税服务改革对企业内部管理提出了更高的要求,其中很多是“员工不懂税”或“人力资源不懂税”。

班级类型 课程模块 服务内容 辅导资料

初级薪税师

精英班

初级导学

初级理论与实操技能课

考前串讲课


1、学管师督学服务

2、阶段学习计划

3、vip1答疑服务(24小时内)

4、题库刷题

5、考试报名指导


官方教材(纸质)

模拟试题(电子)



中级薪税师

精英班

实务-建筑防火

实务-消防设施

理论-安全管理

理论-物联网知识

(中级)

1、学管师督学服务

2、阶段学习计划

3、vip1答疑服务(24小时内)

4、题库刷题

5、考试报名指导


官方教材(纸质)

模拟试题(电子)



高级薪税师

精英班


高级导学

高级理论

高级实操技能

考前串讲课




1、学管师督学服务

2、阶段学习计划

3、vip1答疑服务(24小时内)

4、题库刷题

5、考试报名指导


官方教材(纸质)

模拟试题(电子)


强烈建议这三大岗位人员考取薪税师

随着社会所得税、个人所得税汇算清缴等新法的出台,我们不仅要了解以往的财税知识,还要知道如何在新法下帮助企业提高经营效率和管理效率,增加价值,成为不可替代的复合型人才,帮助企业实现既定目标。现阶段,随着税务局利用大数据和金税加强社保缴纳后的风险监控,税收征管也将得到加强。社会的规范化是大势所趋,企业的人工成本将继续上升。具有专业性、政策性、实践性、技能性和专业性的复合型金融人才越来越受到企业的重视。财税经理是基层财务人员岗位技能的品牌保护。

阶段性备考全速进阶

  • 衡阳中级薪税管理师辅导课程

    基础阶段

    根据考纲和教材,构建知识体系,尤其针对基础较差的考生,就全书知识进行细致讲解,配套典型例题。

  • 衡阳中级薪税管理师辅导课程

    强化阶段

    根据近三年真题详解,分析考点,并将高频考点分类归纳讲解,总结考试规律, 传授攻关技巧,综合考生应试能力。

  • 衡阳中级薪税管理师辅导课程

    阶段

    跟随老师针对重要考点进行圈画和梳理,有方向的进行考前复习,并对考试要点进行秒记,达到迅速掌握知识点的效果。

薪税师一证多能

每一个企业都无法规避税收成本。在企业中,人事部门和财务部门是两大巨头。他们一个掌握了人力资源管理的阀门,另一个掌握了公司的经济。如果一个人既懂人力资源管理又懂财务,他一定会成为老板所依赖的人才。薪税师就像这样。它的设计要求你了解人力资源管理,知道如何纳税,并帮助企业完成薪酬规划。它是一种复合型、创新型、知识型的新职业、新工种。

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    衡阳优路教育简介

    优路教育成立于2005年,是国内兼具口碑与实力的职业教育培训机构,主要从事建筑工程、消防安全、医药卫生、财税金融、教资招教、经济管理、康养技能、法律考试、公务员考试、四六级考研等领域的职业考试培训服务,经过十几年的发展,设立了覆盖全国30个省级行政区域的238家分支机构,拥有32大教研基地和遍布全国的服务网络,组建了自有的教学和教务团队,形成了丰富的课程产品矩阵和标准化的教学管理体系,现已成为集OMO教学、学习平台及应用研发、图书出版发行于一体的大型知识服务实体和综合性教育服务机构。

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