薪税管理师
——抓住新机遇,勇挑双岗位——
快速咨询来源:教育联展网 编辑:佚名 发布时间:2020-02-25
薪税管理师——抓住新机遇,勇挑双岗位——快速咨询薪税师的政策背景紧跟时代与产业发展。如何为我国”请进来“的外商投资企业及外国专家提供国际接轨的薪税服务,如何为我国”走出去“企业提供与国际接轨的薪税服务
薪税管理师作为时代的产物,在薪酬管理的税务合规方面发挥更专业的作用,市场对薪税管理师的需求也越来越大。
新政对企事业单位企业战略、人力资源战略、人力资本重构、薪酬架构创新将提出极高的要求。
企业急需既掌握人力资源管理基础知识及税务基础知识,又能熟练进行企业薪酬体系的全流程设计的人才。
理论知识,初级岗位实操
备考指南、配套讲义
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2、学员专属题库APP练习
3、学员专属班主任服务
4、各类学习提醒服务
5、中班社群管理
6、考试不过科目下一期*****
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为什么学薪税师?
薪税师工作在企业原本属于两个部门,薪酬管理工作是人力资源管理部门的传统业务,税务师财务的传统业务,但在薪酬方案设计时必须要考虑到税务合规,薪税师很好的解决了这一不足,可以两方面综合来考虑。
基础导学
主要讲解各科目的基础知识,把教材最基础内容专题化模块化,让学员了解整体的教学内容和考试内容。
教材精讲
全面梳理教材各章节知识点,讲解细致,分析透彻,彻底夯实教材精讲,理解考点,掌握考点。
精讲习题
多期循环直播,配合精讲阶段教材复习,结合历年真题及模拟题,进行知识点和题讲解训练,掌握重要知识点
串讲预测
对教材知识点分析,把教材体系重要的方向知识点,串联一起进行讲解,让学员能够掌握应考内容。
考前点题
根据考试大纲和2019年监理考试动向,剖析高频考点,结合相关信息并进行考点的圈定和梳理。
考前集训
封闭集训面授教学。每科2套试卷以题带点结合标答解析详细梳理,预测热门考点加强考前做题速度和准确率。
优路教育成立于2005年,是国内兼具口碑与实力的职业教育培训机构,经过十几年的发展,设立了覆盖全国30个省级行政区域的238家分支机构,拥有32大教研基地和遍布全国的服务网络。 主要从事建筑工程、消防安全、医药卫生、财税金融、教资招教、经济管理、康养技能、法律考试、公务员考试、四六级考研等领域的职业考试培训服务。
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