心理咨询师课程培训
理论课、技能课相结合
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来源：教育联展网 编辑：佚名 发布时间：2024-04-18
导语概要
心理咨询师课程培训理论课、技能课相结合点击咨询心理咨询师培训部分机构展示1、优路教育2、学天教育3、环球网校4、233网校5、大立教育6、学尔森教育7、中大网校8、鲁班教育9、小筑教育10、上元教育以
心理咨询师培训部分机构展示
1、优路教育
2、学天教育
3、环球网校
4、233网校
5、大立教育
6、学尔森教育
7、中大网校
8、鲁班教育
9、小筑教育
10、上元教育
以上排名不分前后，信息源于网络搜集，仅供参考！项目前景，利好连连，入行趁早
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01社会现状推动行业发展节奏快，压力大，逐渐侵蚀人们的心理健康，当繁多且复杂的心理问题显现后，人们对具备从业能力的心理咨询师有了迫切需求。
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02行业人才需求旺盛心理咨询师需要相对专业的知识储备与技能，随着近些年心理健康行业的飞速发展，羽翼渐丰的表象下，实际上是巨大的人才缺口。
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03就业从业，优势显著高薪优福利，稳定就业，资历越久越香，丰富就业形式，应用生活场景。
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04掌握技能，增值人生压力调节，沟通技巧，情绪管理，家庭教育，心理问题评估，关系维护处理。
心理咨询师这是一个前景广阔的职业。在我们生活的社会里，只要有人，我们就需要心理。我们经常感到沮丧和焦虑。作为父母，如何在孩子叛逆时期与他们沟通，处理婆媳关系，爱情或者婚姻稳的不定特别在教育、医疗、社区、机关、企业、司法、团系统等领域将有更大需求。按有关规定，大专院校各个系、各中小学、企事业单位的人事部等各个场所，都应配备2至3名的心理咨询师。
课程升级，舍得耗材，塑造人才
01、理论升级
- 严格依据考试大纲及学员学习需求组建课程，课程讲师与内容经过层层筛选，授课内容易懂风趣，让学员更易于理解，学习后构建心理学理论模型，难以忘却。
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02、技能升级
- 设置了更落地化的技能，业内强师根据自身从业经验出发，将技能等级设置为基础及从业相关，并根据应用场景进行细分，有助于学员针对性学习；技能课程易懂易理解，部分还包含案例观摩，便于吸收与理解。
03、服务升级
- 小优督学全程关照，直播、报名、进度亲切监督； 专属答疑通道，教研答疑快速响应，问题快解决；经典烤题库，多种题型**演练，记忆更扎实！随课赠送：读书会、案例沙龙、从业指导课，一站式高能赠课！纸质版学习资料包邮到家，学习更有依靠！
04、小灶班升级
- 升级小灶班为4天面授，强师面对面，聚焦解决入门级心理咨询师从业过程中遭遇的苦恼和问题，小班授课，结合学员具体情况，提供针对性成长建议和潜在风险。 个案督导小灶班，切实加速心理咨询师岗位成长！
心理咨询师考试怎么调整心态
避免盲目服从。目前，我们通过各种渠道获得了很多资料，但是如果我们想全部听和看，我们就没有足够的时间和精力。一些考生听其他人的，听这个培训机构的课件和讲义，听说那家好就用那家的资料，这样导致了复习的无序，缺乏连贯性和系统性。我觉得应该重点选择一家，如中大网校的资料，如有的看了听了还没能理解透彻的，可适当听其他机构这部分的章节，以便于更好地理解。
课程优势
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实景演练，沉浸学习
通过沙盘、OH卡牌、罗夏墨迹图等教具展示工作场景，使实操课程可视化、工具化、模块化，提高课程体验，使学员实景沉浸式学习。
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线下实操，专项聚焦
专职教师线下带学，针对案例开拓“面对面”探讨模式，对学员进行落地指导，增加学员实操经验，专项聚焦学员实操技巧。
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闭环教学，畅学实操
新创“实操理论讲解--实操演练--实操碰撞”三合一实操教学法，使学员立足理论，聚焦实操，全方位打造闭环学习课堂。
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多维发力，聚焦应试
课程从理论和技能两方面入手，使学员在理论学习中夯实理论基础，在技能学习中应用理论知识，拔高突破，聚焦应试。
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考试专项，题点共练
课程特设“考试专项”模块，考前通过直播的形式对学员进行题点带学，增加学员做题题感，助力学员考前冲刺。
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面授加持，专项提升
针对实操案例展开线下带学，以专题的形式为学员梳理技能框架，使学员灵活的掌握技能，加深对学科知识的理解与掌握。
心理咨询师考试应试小技巧
要学会坐着不动，有许多考生在参加考试。有些考生通常在考试结束或考试中途提前离开。。在此要提醒考生的是不要看到别人离场就心慌。人家答卷交卷跟你有什么关系。你要做的是能够**而不是跟着别人起哄一样的交卷。再说考场上也没有监考老师会要求你提前离场啊。所以多座几分钟也可能会发现一些容易忽略的问题。
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