苏州培训网 > 苏州销售管理培训机构 > 苏州诺达名师
首页 培训网 最新资讯 热门问答

苏州诺达名师

免费试听 13013833891

您当前的位置: 资讯首页 > 销售管理培训资讯 > 大客户销售需要培训吗

大客户销售需要培训吗

来源:教育联展网    编辑:李振    发布时间:2022-11-02

导语概要

面对一个新市场,该如何开发?如何进行销售量与市占率的提升? 销售流程及关键节点需要注意什么?如何保障开发一个就能成一个? 如何与大客户进行深层次的关系构建?如何对接关系?借用关系?发展关系? 如何精准对接需求?如何快速谈判促成?如何谈出利润空间? 如何将销售问题方案化解决?如何转化销售培训的成果? ... 本课程为你一一解答以上问题。

面对一个新市场,该如何开发?如何进行销售量与市占率的提升?

销售流程及关键节点需要注意什么?如何保障开发一个就能成一个?

如何与大客户进行深层次的关系构建?如何对接关系?借用关系?发展关系?

如何精准对接需求?如何快速谈判促成?如何谈出利润空间?

如何将销售问题方案化解决?如何转化销售培训的成果?

...

本课程为你一一解答以上问题。

大客户销售培训课程介绍

课程时间

本课程为企业内训,课程时长为1-2天,可根据企业需要调整相应的培训时间。

咨询了解

课程对象

工业品销售、技术服务型销售、大客户销售、项目型销售等大客户销售人员。

咨询了解

课程特色

方法工具讲授与案例分析相结合,紧密联系企业的实际,具有实战性、可操作性。

咨询了解

培训方式

主题讲授+案例分析+互动问答+视频欣赏+情景模拟+小队讨论+模拟训练

咨询了解

大客户销售培训内容

第 一 部分:流程梳理--找对客户拿业绩说话

一、找对客户是市场开发成功的一大半

1、市场开发,先思后干,狭路相逢  者胜,销售需要思考哪3个问题?

2、农产品目标客户的画布分类与分析,找出市场要销售的对象,对客户群体进行针对性跟进

3、销售流程梳理及关键节点布控

4、谁是你的客户(目标)?他们在哪里(场景)?如何与客户发生链接(模式/渠道)?

5、渠道商的选择,需要什么样的渠道?需要什么样的渠道商?

小组讨论:我们的客户都是谁?如何分类?

二、拿业绩说话,抓大放小找重点

1、寻找潜在新客户的5大方法是什么?

2、找对优质客户的6大标准是什么?

3、如何判断是否找到了对的人?找对人的5项表现

4、找对人的主观与客观相互影响的3项要求

表格应用:优质客户判断的表格化标准分析


第二部分:大客户销售--中国式客情关系的应用与构建

一、关系在大客户销售中的作用与应用

1、什么是关系?什么是客情关系?什么是中国式客情关系营销?

2、思考:我们应该如何应用关系?①有则对接②无则借用③自我创建

3、中国式关系是“局”与梯队的关系,时代不同呈现的方式和内容的变更发展

4、商务宴请与礼物馈赠的区别和用法在大客户销售中的作用

5、思考:客户参与者意见不一致时该如何进行,以确保合作成功?

二、中国式客情关系的构建

1、合作=信任+价值,信任=靠谱+专业,靠谱=?专业=?价值=?

2、中国式客情关系的核心 --- 安全/人设

3、建立企业内部组织机构的关系分析图

4、公司、个人、风险对于客情关系信任度的影响有多大?

5、如何有效延长客户关系的生命周期?客户满意的5个层次是什么?

案例分析:不同时代下的中国式客情关系的变化


第三部分:销售拜访--良好的**印象建立信任关系

一、良好的商务礼仪建立信任关系

6、运用微笑的力量,商务礼仪塑造良好的**印象

7、得体的服饰仪容,专业的商务礼仪

8、坐有坐相,站有站姿,给客户信赖的感觉

9、同客户一样的“职业化” 促进信任感觉

案例讨论:不同情境下的销售职业化表象

二、运用策略建立销售信任

1、运用赞美的力量

2、换位思考以客户为中心表示对客户的尊重

3、建立信赖感的5缘4同步法则

4、建立信任的5个纬度6大方法

模拟演练:不同情境下的信任建立


第四部分:对接需求--挖掘并分析客户真实需求

一、了解客户心理,帮助客户找到他认为**合适的

1、分析客户的10大心理及应对策略

2、不同类型的客户分析,认真的?犹豫的?纠结的?冲动的?稳重的?

3、客户合作前、中、后的行为心理活动过程分析及节点把控

4、表现形式不同的客户心理分析,性别、收入、消费习惯的心理分析

5、分析客户在不同阶段不同环境不同身份的购买心理

小组讨论:**案例分析“xx”的当下心理想法来预判下一步的销售走向

二、学会问,挖掘客户心理需求让销售事半功倍

1、学会问,先询问什么样的问题会让客户继续?

2、客户销售问题清单列表?决策障碍清单列表?

3、如何从客户表情与回答中整理客户的真实想法?

4、问+看,从客户的表情与回答中整理客户需求

销售工具:客户问题一览表的提取与答案呈现


第五部分:塑造价值--介绍方案塑造客户价值

一、如何进行方案介绍

1、介绍产品塑造价值的4个展现度

2、以客户为导向做好产品优势分析

3、塑造客户心理价值的3+2+1模式介绍法

案例讨论:如何将不可控的业绩指标变成可控的产品指标

二、根据客户需求塑造客户价值

1、一针见血的产品卖点提炼,精准介绍产品塑造价值的30秒原则

2、FABE法则介绍法,掌握产品特点、优点、好处、证据对成单的影响

3、价值是一种感觉,感觉是一种策略,把公司理念转化为客户感受的价值相信

4、适度灵活运用“维纳斯”法则让客户更加信任

模拟训练:异议问题处理


第六部分:谈判促成--快速成交的双赢谈判技巧

一、提出成交的*时机

1、什么是谈判?如何判定谈判的成败?如何把控谈判的进展?

2、如何发现客户心理的发展方向?

3、如何试水温并做好让步空间?

4、如何察看顾客表情捕捉提出成交请求的*时机达成*成交?

案例讨论:与某客户谈判成交的过程给你带来了几个感悟

二、快速成交谈判的策略运用

1、如何掌握成交前、中、后不同阶段的谈判策略?

2、如何运用*成交的八大方法快速成交?

3、怎样探寻客户心理期望值?

4、如何掌握以客户需求为核心的价格谈判技巧?

5、如何报价就相信?如何让步即成交?如何快速成交?

视频分析:“值”的底线把控与应用

定制企业培训方案

上一篇:产品需求开发管理培训 下一篇:大客户沟通技巧培训
苏州销售管理

免费体验课开班倒计时

11: 41: 09

稍后会有专业老师给您回电,请保持电话畅通

咨询电话:13013833891
推荐机构 全国分站 更多课程

今日已有25人申请,本月限额500

""

申请试听名额

已有10254人申请免费试听

01电话咨询 | 13013833891

QQ:2223927497
加盟合作:0755-83654572