宁波一建线上培训靠谱吗
来源:教育联展网 编辑:佚名 发布时间:2022-03-27
宁波一建培训选哪家机构,推荐宁波优路教育,优路开设的一级建造师培训课程,适合想要提升自己的学员。课程由老师悉心指导,为每个学员选择适合自己的学习方式,帮助学员们实现自己的预期目标。以下是小编为你整理的相关内容,供您参考。
课程大纲
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01
网络精选班
1、课程模块:基础导学、考点精讲、章节习题、考前串讲
2、配套服务:配备专属班主任跟进督学;尊享学员专属APP题库训练;专享专职教研VIP1答疑通道;提供学员学术服务平台支持;纸质配套学习资料包邮到家。
3、适合人群:工程本专业、有学习基础、自律性强
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02
网络全程班
1、课程模块:基础导学、考点精讲、章节习题、考前串讲、套题密训、案例实操、考前点题
2、配套服务:配备专属班主任跟进督学;尊享学员专属APP题库训练;优享专职教研VIP2答疑通道;提供学员学术服务平台支持;纸质配套学习资料包邮到家。
3、课程有效期:两年学习服务期(当年考试不过科目,下一年免学费重修,仅缴纳重读资料费。)
4、适合人群:工程及相关专业、学习自律性强、学习时间较为零散
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03
签约保障班
1、课程模块:基础导学、考点精讲、章节习题、考前串讲、套题密训、案例实操、考前点题
2、配套服务:配备专属班主任跟进督学;尊享学员专属APP题库训练;优享专职教研VIP2答疑通道;提供学员学术服务平台支持;纸质配套学习资料包邮到家。
3、课程有效期:一年学习服务期(当年考试不过科目退费,即公共单科扣除800元服务成本后退费,实务单科扣1200元服务成本后退费。)
4、适合人群:自律性低,学习时间较为零散,考试压力大
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04
签约无忧班
1、课程模块:基础导学、考点精讲、章节习题、考前串讲、套题密训、案例实操、考前刷题、考前集训
2、配套服务:配备专属班主任跟进督学;尊享学员专属APP题库训练;优享专职教研VIP3答疑通道;提供学员学术服务平台支持;纸质配套学习资料包邮到家。
3、课程有效期:一年学习服务期(当年考试不过科目退费,即公共单科扣除1000元服务成本后退费,实务单科扣1800元服务成本后退费。)
4、适合人群:自律性低,有时间参加面授,考试压力大
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05
名城集训营
1、课程模块:基础导学、考点精讲、章节习题、考前串讲、套题密训、案例实操、集训系统课、集训训练课、集训提升课、保分集训
2、配套服务:专属班主任+现场服务班主任+专职助教老师3V1督学指导;尊享学员专属APP题库训练;VIP3答疑通道+名城集训助教现场面授答疑;提供学员学术服务平台支持;纸质邮寄配套学习资料包邮到家;统一免费提供名城集训营面授课程标准食宿服务。
3、课程有效期:一年学习服务期(当年考试不过科目全额退费)。
4、适合人群:工程相关专业,急需证书,有较为宽裕的时间参加面授
一建考试有什么特点?
1、施工技术是难点
施工技术部分的考试分值约占45%,考核的知识点比较全面,并且与实践紧密结合,大都归于重难点内容,不太容易得分;管理部分考试分值约为55%,题型比较开放,相对来说较简单,很容易得分。
2、考题灵活易变难把握
现在命题越来越灵活,纯碎考试教材原话的内容大幅削减,需求考生能将书本知识灵活应用到命题中。
教学特色
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个性指导
根据后台监测的学习数据和测评情况,主动帮助学员对薄弱环节进行重点学习,指导学习进度和学习规划。
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多样教学
教学规划+教学内容+测评管理+分层服务四个方面跟进学员学习,老师全程督学。24小时全程监控
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实操演练
有着丰富实战经验的老师带学,基础理论到实战实操,沉浸式实战学习体验,活学活用,学员需备。
考一级建造师有哪些优势?
能够增加副业收入
一级建造师相同也能够做兼职,在建筑兼职行业界,一级类证书相同也有很大的需求空间,加之兼职不需要持证人做太多的工作,得到的报酬却不低也深受各位建筑人的青睐。具有一级建造师证书内行业界找到一份稳定且收入不错的兼职也并不难。
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15年品牌保障
15年深耕工程领域培训,积累良好口碑
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家门口放心机构
全国200多家分校,学习便捷,不用东奔西跑
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教研匠心研发
专职教研300余名,匠心打造产品和服务,紧跟考情命题
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年服务学员500000人次
年服务学员500000人次以上,就业学员遍布全国各地
怎么去选择合适的一建培训机构?
现在来说各大城市建筑资格培训的实力良莠不齐,即便是成立多年的老牌机构,也和当地加盟商或许处理团队的能力有关,而衡量一个培训机构实力高低的**主要标志是他们是否可以请到好的老师授课,是否能精心有序安排学员进行群上课,教学效果怎么样,除了后两个共性要素,针对各个科目**的实力,又因人而异。
更多的晋升机会
其实一级建造师他的工作面是十分广的,他需求咱们的从业人员具有工作经验和资质证书。在职场中一般具有这样能力的人,他都会有很高的竞争力,他们一般懂处理,懂技能,懂经济,还懂法规,他是一个高素质的复合型人才,他们既有理论的知识,也有丰厚的实践知识,还有较强的管理能力华,这样的复合型人在职场,当然是十分具有竞争力的。