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绍兴越城区一级建造师培训谁家好

来源:教育联展网    编辑:佚名    发布时间:2020-03-02

导语概要

一级建造师2020年备考选择专业机构,选择登元建工,成就考证大业快速咨询注册建造师有权以建造师的名义担任建设工程项目施工的项目经理;从事其他施工活动的管理;从事法律法规或国务院行政主管部门规定的其他业

  • 一级建造师2020年备考

    选择专业机构,选择登元建工,成就考证大业

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注册建造师有权以建造师的名义担任建设工程项目施工的项目经理;从事其他施工活动的管理;从事法律法规或国务院行政主管部门规定的其他业务。

为什么要考建造师

  • 含金量高

    二级建造师可以做中小项目项目经理,一级建造师可以做大型项目项目经理,这是国家的法律法规要求。从某种意义上来说,一建证书是我们进入高级管理层的需要的证书。

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  • 发展前景

    建筑行业一直是个热门行业,虽然一级建造师报考人数逐年增加,但是过关率却不高。目前国内一级建造师人数少,日益激烈的市场竞争促使个人为提升知识和技能不断加大投资。

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  • 注册情况

    目前从建筑行业来看,一级建造师的注册情况基本上呈现这样一个现状。在诸多专业当中,建筑专业注册人数是最多的,其它的专业,机电和市政相对比较多一些,基本上是这样。

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  • 行业规模

    一级建造师是整个建筑行业的重要人才。随着建筑行业的逐渐规范,一级建造师的缺口大。不管从各种各样的法规、标准,还是从企业资质认定,对一级建造师的需求都越来越大。

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国有企业一级建造师项目经理的年薪是多少?

据统计,只是以月薪而言,国营企业一建的工程项目经理薪水都是比不上私人企业,资料显示,国营企业一建工程项目经理的月薪招人上只能8000到10000元上下,实际招聘面试商谈不做讨论。不难看出月薪是比不上私人企业的。可是假如算上工作中福利就另说了了。例如国营企业一建的工程项目经理在年尾分红上边,最少的全是2万余元起步,假如承担新项目够多够大,那么超过3-5万都是有的,那样计算下来的话,总体是比私人企业好许多的。
课程模块 课程内容 课程重点
网校精讲 高清录制的讲解课程,对应教材每一个小节,做到整本教材通讲,不遗漏知识点,授课细腻有序, 帮助学员快速入门。 快速入门
教材精讲 整本教材精细讲解,各个知识点逐一击破,帮助学员巩固知识点理解,做到举一反三,不惧难题。 全面掌握知识点
真题解析 讲解大量真题试卷,命题形式,帮助学员吸收知识点,了解解题思路,陷阱题规避等答题技巧。 强化答题思路
模块化习题练习 通过模块化讲解习题,按照章节知识点梳理习题类型,针对性更强,能迅速掌握章节重要知识点答题。 提高模块记忆
考前冲刺 临考冲刺点题,梳理重要知识点,纵向讲解,强化难点答题能力,科学简化复习流程, 归纳教材重要知识点进行串讲,浓缩海量知识点,精编讲义,减少复习难度,提炼得分能力。 提炼考试重点
全程答题 全程专业讲师答疑解惑,对问题进行悉心辅导,帮助学员解决学习问题。 帮助学习巩固
封闭集训 上元师资阵容组建的师资团队,临考强化考生对当年考生命题、知识点、得分等能力, 并给出资料助力考生一次。 精准提分
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一级建造师考试题型

科目名称 考试时间 题型题量
建设工程经济 2小时 单选题 60 多选题 20
建设工程法规及相关知识 3小时 单选题 70 多选题 30
建设工程施工管理 3小时 单选题 70 多选题 30
专业工程管理与实务 4小时 单选题 20 多选题 10案例题 5
全格标准 经济:满分 100分,合格 60分;;法规/ 管理:满分 130分,合格 78分;实务:满分 160分,合格 96分

一级建造师重要知识

未经许可擅自开工应承担的法律责任

《建筑法》规定,违反本法规定,未取得施工许可证或者开工报告未经批准擅自施工的,责令改正,对不符合开工条件的责令停止施工,可以处以罚款。

《建设工程质量管理条例》规定,建设单位未取得施工许可证或者开工报告未经批准,擅自施工的,责令停止施工,限期改正,处工程合同价款1%以上2%以下的罚款。

四大课程优势

  • 1

    科学的学习流程

    登元建工丰富的授课课时,网校预习+教材精讲+全程答疑+真题解析+模块化习题巩固+考前冲刺提分+封闭集训,全程专业教学。

  • 2

    专业的教辅资料

    配套有《章节练习》巩固学习到的知识点,《历年真题》保障对真题科目的答题理解,《高频考点》提高考前复习效率,抓住重点,《主观题提分手册》高效应对高难度主观题,强化题型理解,答疑思路,《备考注册指南》帮助学员尽快把握考试方向,考务内容,注册流程。

  • 3

    生动的教学模式

    有“讲”有“练”,学考结合,专业师资团队提供专业授课,生动授课,风趣授课,帮学员解决教槽难理解,知识点难懂等问题。

  • 4

    贴心的教学服务

    全程班主任一对一学员服务,快速解决学员问题吗,提供专业的课后指导,复习指导,考试指导,帮助学员扫除学习障碍。

关于我们

【印象上元】

上元教育成立于2005年,总部位于苏州,是职业教育培训行业的领跑者。以品牌化运营模式和出色的办学能力发展成为强大的职业培训综合体,是华东区域颇具影响力的职业培训机构,更将成为中国职业培训学校的标杆。

发展十余年来,已经先后在江苏的苏州、南京、无锡、常州、扬州、泰州、徐州、宿迁、浙江的杭州、宁波、金华、嘉兴、绍兴,安徽的芜湖、滁州、以及上海等地成立了分校,截止到2017年9月,上元教育的发展版图上已经有近60多所分校,未来还将继续发展壮大,到2019年,分校数量将达到100所以上。上元教育目前每年学员数量超120000人次,累计为社会培养各类优秀人才达1200000人。

看的见的进步,放在心的服务!

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