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常州一级建造师培训班有哪些

来源:教育联展网    编辑:佚名    发布时间:2019-08-15

  • 一级建造师培训

    2019年一级建造师培训

    备战2019,早过早收益

    这一次我们打破常规,帮你重新定义一建考试

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九大优势


  • NO.01 基础预习

    依据历年考情及教学经验,剖析历年考试概况与命题方向,重点解读重难易错知识,专题化剖析高分值章节。

  • NO.02 教材精讲

    联手行业核心师资,增加精讲时长,全面梳理教材,突出重难易错知识点,帮助学员搭建框架,夯实基础。

  • NO.03 精讲习题

    与精讲对搭的课程,实现精讲有考点,训练有习题,讲练相结合,阶段巩固消化所学内容。

  • NO.04 串讲预测

    教材知识点串讲分析,专用题集训练强化,并预测考点和重要的方向,让学员能够掌握应考内容。

  • NO.05 考前密训

    核心师资专项打造两套试卷,讲授核心知识点与答题技巧方法,学员模拟练习,强化提升做题速度与答题能力。

  • NO.06 案例实操

    针对管理案例专项5大方向和案例识图专项4大方向,结合技术与案例题,用大量的现场和技术简图的形式。

  • NO.07 考前点题

    全国同步高清网络直播。根据近3年考试动向,结合历年真题,剖析高频考点,并结合相关信息进行考点的圈定和梳理。

  • NO.08 考前集训

    面授集训。预测热门考点,把握考试重中之重,以题带点,结合标答解析梳理,提升考前做题速度和准确率,真正达到“会做题”的效果。

  • NO.09 智能题库

    海量题库,配套“文字+音频+视频”解析,手机APP随时随地畅享学习;智能分析高频易错题及学习效果,专职教研及时反馈跟进。

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一级建造师的就业前景

市场缺口巨大:

我国建筑施工企业有10万多个,从业人员3600多万,从2004年开始建造师考试历经十余载,建造师人数却只有几十万人,依然供不应求,项目经理需求缺口巨大。

建筑领域含金量高的证书

担任工程项目经理的前提条件

企业招投标、项目管理需要的专业人才

求职的敲门砖,升职加薪的阶梯

想在建筑领域求生存、求发展,不是要不要考建造师的问题,而是必须尽快有!

2019年一级建造师招生简章

开课方向:【银卡/金卡/白金卡班】:十大实务方向 【铂金/钻石班】:建筑、机电、市政、公路、水利、通信 【总裁班】:建筑、机电、市政

  • 常州建造师一级过班培训

    银卡班

    课程模块:
    基础预习、 3D教材精讲、 3D考前串讲

    配套资料:
    基础知识与**必备、 历年真题详解、 学科精粹、 速通宝典

    课程说明:配套服务:银卡班学习资料包、学习进度提醒、答疑
    课程保障:考试不过科目,享受第二年免学费辅导课程
    适合人群:工程本专业、有学习基础、自律性强

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一、担任项目经理

1、一张建造师执业资格证书,是担任项目经理的前提条件;

2、何谓项目经理?项目经理在建筑施工活动中充当着管理的角色,从人员、技术、经济等各个方面进行掌控。以前有专门的项目经理资质证书,后来建设部改革,取消这一资质,由建造师替代。因此,对于一些拥有项目经理资质证书的人员,报考建造师时,可以免联考部分科目;

3、二级建造师的执业范围比一级建造师小,公路专业亦是如此。一般来说,二级建造师只能担任二级以下施工资质企业的项目经理。工程越大对人员素质要求越高,一个项目经理,应当具备生产指挥权、财权、人事权、技术决策权等,可见项目经理职能的重要性。

4、建造师一般注册在有公路方面施工资质的企业,但是,有一点需要注意,想成为项目经理必须要有建造师执业证书,但是有建造师执业证书不一定可以担任项目经理,还是要看企业实际情况。

二、赚取挂靠费用

1、现在大部分人考建造师,最终目的还是为了挂靠赚钱,不同专业的证书挂靠费又各有不同,据数据统计,全国二级公路建造师挂靠价格最 低在4-6千/年,最 高挂靠价格在广东省2.8-3万/年左右,地区不同,挂靠价格也不同。

2、有哪些企业需要公路专业二级建造师证书?一般来说,企业办理资质或者维护资质,才需要凑齐一定数量建造师;

3、根据相关标准判断,想办理公路工程二级、三级资质和公路路面、路基等二级、三级资质的企业,需要准备公路专业二级建造师。很多企业不想招聘那么多人员,就选择挂靠方式。


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一级建造师备考技巧

复习 总体思路及要点:

学习讲究方法,方法比努力更加重要。我的体会是:第 一:看书分三遍法;第二:只做历年真题不看复习题集。

三遍法学习:第 一遍看书,快速浏览,掌握大体框架,建立学科知识体系架构;把书看薄;第二遍看书,慢速浏览,结合课件学习,把每一个知识点吃透理解,把书看的很厚很厚;第三遍看书,结合历年真题看,只看分值高,出题点集中的区域,一定要争取把性价比高的章节全部理解吃透,把书看的很薄很薄,就如同重点小抄一样,书本只剩下这些重点知识体系;

只做历年真题不做配套习题集:其中原因:部分配套习题集的水平太差


一对一专属班主任全程指导伴学

常规服务+测评式指导+个性化服务 升级版班主任服务

  • 专属班主任制

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    学员在“我的班主任”里面找到专属
    班主任的手机号、微信号、QQ号,随
    时保持联系,反馈沟通学习效果,交
    流学习心得

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  • 测评式个性化指导

    测评式个性化指导

    根据后台监测的学习数据和测评情况
    主动帮助学员对薄弱环节进行重点学
    习,并及时解答学员学习过程中的问
    题调整学习方法

    预约老师指导
  • 贴身学习管家

    贴身学习管家

    作为贴身学习管家,提前为学员规划
    整理重要时间节点信息,指导学习进
    度和学习规划,及时传达考试政策、
    就业推荐等咨询服务

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关于优路


  • 优路教育是一家专注于工程、医卫、教师、财经领域辅导培训的综合性教育服务机构。

    主营项目包括:工程类——建造师、消防工程师、造价工程师、安全工程师、监理工程师、咨询工程师、环境影响评价师、BIM工程师;医药类——执业医师、执业药师;教师类——教师资格证、教师招聘考试、特岗教师考试;财经类——初/中级经济师、初/中级会计师、注册会计师、银行从业资格、证券从业资格、基金从业资格等。

  • 公司现有4000余名员工,600余名专业师资,已在全国众多城市开设了200余家直营分校。

    自2005年成立以来,公司一直积极推进职业教育发展革新,依靠科技进步先后推出“网络+面授+智能题库”的融合式教学和“讲师授课+助教答疑”的双师课堂,全面采用3D模拟仿真技术开展教学,汇聚内外师资打造精致产品,整合社会优质资源搭建人才交流和企业合作平台,为每位学员提供包括政策咨询、教学辅导、学习规划、备考答疑、就业指导等在内的个性化 “一站式”服务,建立了完善的教育和职业循环发展服务体系。

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