汶川社工培训机构

　　社会工作的方法包括直接方法和间接方法。在社会工作实务的介入过程中，教材《社会工作综合能力》(中级)的第五至十章所提到的个案、小组、社区工作、社会工作行政、督导和研究同样适用。但是，本章的服务对象作为独特性的一个群体，在原来方法的运用上，一定要加人性别视角，遵循妇女社会工作的实践原则。考生在这里主要是理解这些方法的视角，重点掌握其具体操作步骤。

　　1.妇女社会工作的主要基础理论

　　这里考生需要掌握开展妇女社会工作服务，需要妇女社会工作的思维和视角，就必须遵循有关的理论和方法，包括女权主义理论和社会性别理论。这有助于我们理解妇女存在现实社会中的处境。

　　(1)女权主义理论。包括：自由主义女权主义、激进女权主义、社会主义女权主义和后结构主义女权主义。

　　(2)社会性别理论。

　　2.性别分析方法

　　(1)性别角色分工分析。在大多数社会中，低收入的妇女承担生育、生产和社区管理的角色。

　　(2)性别需求分析。摩塞把妇女的需求分为实用性社会性别需求和战略性社会性别需求。

　　(3)其他性别分析方法。常见的有：①大树图——寻找问题的成因和结果，找到有效的干预途径;②性别分类资料收集的方法。

　　3.妇女增能的方法

　　增能是指“一个人感觉有一种自我控制的能力、尊重自己、内心充满自信，并且相信自己有能力改变现状”的过程。在这里考生要理解，单是创造平等的外部环境和条件同样不足以解决服务的问题，必须增强女性的能力。对于这一知识点，考生要理解具体的干预目标和掌握具体的干预方法。

　　(1)干预目标。包括：意识提升;增强能力、发展技能;参与并扩展在家庭、社区和社会方面的支配和决策的力量;行动。

　　(2)干预方法。包括：透明化;鼓励和肯定;权利分析;意识觉醒：倡导政策改变。