中级经济师视频刘艳霞

一、单项选择题

1、从高绩效管理系统的定义来看，其核心理念即组织的人力资源管理系统必须与组织的(　)保持一致。

A、薪酬福利

B、企业培训开发

C、战略和目标

D、预期利润

2、学习型组织中，最基本的组成要素是(　)。

A、培训

B、氛围

C、员工

D、知识

3、(　)是指组织通过促使所有员工持续获取和分享知识而形成的一种重视和支持终身学习的文化。

A、知识型组织

B、学习型组织

C、团队型组织

D、激励型组织

4、关注市场开发、产品开发、创新以及合并等内容的战略是(　)。

A、成长战略

B、稳定战略

C、收缩战略

D、强化战略

5、下列关于稳定战略及其人力资源战略的描述不正确的是(　)。

A、是一种强调市场份额或者运营成本的战略

B、强调管理手段的规范性、一致性和内部公平性

C、薪酬水平取决于员工个人的创新能力和技术水平

D、绩效管理的重点包括员工的工作能力和态度