中级经济师工商管理

6.计时制的重要形式包括(　)。

A.罗恩制

B.哈尔西奖金制

C.斯坎伦计划

D.拉克收益分享计划

E.标准工时制

7.法定福利主要包括(　)。

A.收入保障计划

B.员工服务计划

C.社会保险

D.法定假期

E.住房公积金

8.自助餐计划的实施方式包括(　)。

A.附加福利计划

B.收入保障福利计划

C.混合匹配福利计划

D.核心福利计划

E.标准福利计划

9.企业年金计划的特点包括(　)。

A.通过资本市场进行管理和运营，投资手段更加多样

B.企业强制设立

C.采用个人积累制，实行个人自保

D.以效率原则为基础

E.政府对企业年金承担直接责任

10.在员工持股计划成本中，对于股本的设计应考虑(　)

A.企业发展的需要

B.员工持股计划实施后的投资回报率

C.企业净资产的价值

D.员工所享有的其他福利项目的多少

E.员工的持股比例和认购能力