助理人力资源师培训班

发布时间：2024年02月04日

助理人力资源师是人力资源管理领域中的基础岗位，也是通往专业人力资源师的重要起点。为了帮助您顺利考取助理人力资源师证书，并为未来的职业发展打下坚实基础，环球网校特别推出专业、系统的助理人力资源师培训班。课程内容紧密结合考试大纲和实际工作需求，涵盖人力资源管理的基本理论和实践操作，助您全面掌握助理人力资源师的核心知识和技能。通过本培训班的系统学习，您将熟悉人力资源管理的基本流程和方法，学会如何为企业选拔优秀人才、制定合理的人力资源策略以及处理员工关系等实际工作场景。点击免费试听课程

课程介绍

环球网校

环球网校是国内著名的职业培训机构，开设十余年，积累丰富的师资资源。环球人力资源师开设了一级人力资源、二级人力资源、三级人力资源、人力资源实训课程。涵盖了绝大多数考生的需求，相比较线下培训机构高昂的培训费，环球网校的人力资源课程是是实实在在的物美价廉，并且现在环球也有开设直播课程的内容，弥补了网课无法实时授课的缺点。

课程详情

零基础
畅学班

一级：2600元二级：2150元三级：1550元四级：1250元适合学员：记忆力差，学习时间有限，部门骨干，想转型做HRBP的人；套餐内容：备考指导，教材精讲，职业道德，考点强化班，真题解析班，APP快题库，章节考点直播，仿真机考，应试技巧班，环球网校内部培训资料，考前密训班；保障：当年考试不过,2年内免费重修；套餐服务：论文修改，定制学习；
精品
VIP班

一级：3990元二级：3690元三级：3490元四级：2990元适合学员：基础弱，没有学习自主性，记忆力差，没有学习技，想快速通关的学员；套餐内容：教材精讲，职业道德，综合评审（论文、文件筐、案例分析），考点强化班，真题解析班，模考集训班，仿真机考；保障：当年考试不过，2次免费重修机会；套餐服务：论文修改，定制学习。
一级
人资经理

4490元适合学员：人力萌新，骨干，中高层管理，想转职从事HRBP的职场人士；套餐内容：全程协助代报名，43小时，8大模块课程，独家研发落地实用课程；套餐服务：全程协助代报名，免费在线答疑，全程督学；

师资详情

汤小洁

紧扣考纲实战经验丰富条理清晰立即试听

高级人力资源管理师，企业常务副总裁，拥有近20年人力资源教学及管理经验。曾为汇丰银行、中国移动、美的集团等500强企业提供培训或咨询服务。对人力资源管理师考试有深入研究，坚持将理论和实际操作相结合，打造出一套高效的人力资源课程。应考经验丰富，对考点分析透彻，学员通过率高达90%。

人力资源流程

第一阶段

报名阶段，11月考试正在报名中，下半年考试时间为11月17日。

第二阶段

11月17日考试，考试阶段、领取准考证、真题解析

第三阶段

考核阶段，论文撰写，答辩时间

第四阶段

查询考试成绩，合格标准以及成绩有效期

移动课堂

听课
课程与PC端同步更新，充分利用零碎时间。
做题
海量精选试题，想练就练，瞬间提分。
答疑
海量精选试题，想练就练，瞬间提分。
直播
名师大咖面对面，有问有大收获多。

学习资料

助理人力资源管理师是初级吗
助理人力资源管理师是否属于初级职称是一个常见的问题。为了回答这个问题，我们首先需要了解人力资源管理师考试的等级划分。
人力资源管理师考试等级划分
根据国家职业资格标准等级由低至高划分，人力资源管理师考试分为四级、三级、二级和一级。
四级人力资源管理师(人力资源管理员)
三级人力资源管理师(助理人力资源管理师)
二级人力资源管理师(人力资源管理师)
一级人力资源管理师(高级人力资源管理师)从以上划分可以看出，助理人力资源管理师属于三级职称，而初级职称是四级人力资源管理师。
职业资格标准和职业技能等级证书
人力资源管理师考试合格后，由人社部授权的第三方评价机构颁发相应职业技能等级证书。这些证书全国通用，终身有效，不需要定期审核。
助理人力资源管理师考试合格后，将获得三级人力资源管理师的职业技能等级证书，而初级人力资源管理师的职业技能等级证书是针对四级人力资源管理师。
总结
根据人力资源管理师考试的等级划分和职业资格标准，助理人力资源管理师不属于初级职称，而是三级职称。初级职称是四级人力资源管理师。因此，助理人力资源管理师在人力资源管理师考试中处于初级和中级之间的位置。