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零基础畅学班
主讲老师:汤小洁,王胜会,刘瑀琦,张涛
课程卖点:低条件报名、论文修改、免费重学、考前训练营
人力资源精品VIP班
主讲老师:汤小洁,邓莉莉
适合专业:拒绝繁琐、简单取证、五步备考、高校通关
一级+人资经理
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结构化面试的开发
由于企业外部环境的变化和企业本身的发展,企业对任职者的要求发生变化,需要对选拔性素质模型进行调整,对结构化面试进行开发。结构化面试的开发包括:测评标准的开发,即选拔性素质模型的构建;结构化面试问题的设计;评分标准的确定。
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