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二、多项选择题

8.下列有关非货币性福利的计量的说法中，不正确的有( )。

A.将拥有的房屋无偿提供给职工使用的，应当将折旧额计入其他业务成本

B.将自产产品发放给职工作为福利的，应当按照产品的账面价值确认职工福利

C.向职工提供企业支付补贴的商品，如果合同规定了服务年限的，应当将补贴计入长期待摊费用

D.向职工提供企业支付补贴的商品，如果合同没有规定服务年限的，应当将补贴一次计入应付职工薪酬

9.在报告期末，企业应当将其他长期职工福利产生的职工薪酬成本确认为三个组成部分，这三个组成部分包括( )。

A.服务成本

B.其他长期职工福利净负债或净资产的利息净额

C.负债成本

D.重新计量其他长期职工福利净负债或净资产所产生的变动

10.在设定受益计划中，企业计算的下列项目中属于应当计入当期损益的金额的有( )。

A.当期服务成本

B.过去服务成本

C.结算利得和损失

D.设定受益计划净负债或净资产的利息净额

11.下列关于职工薪酬的处理，说法正确的有( )。

A.职工福利费为非货币性福利的，应当按照公允价值计量

B.企业应当将辞退福利分类为设定提存计划和设定受益计划

C.短期薪酬是指企业在职工提供相关服务的年度开始 12 个月内需要全部支付的职工薪酬

D.在职工提供服务从而增加了其未来享有的带薪缺勤权利时，企业应确认与累积带薪缺勤相关的职工薪酬

12.下列有关离职后福利和其他长期职工福利的会计处理正确的有( )。

A.结算是未在计划条款中规定的福利的支付，未纳入精算假设中，因此结算利得或损失应当计入当期损益

B.在计划条款中规定的福利的支付不属于结算，已纳入精算假设中，在支付此类福利时产生利得或损失，则属于精算利得或损失，应作为重新计量的一部分计入其他综合收益 12 学员专用 请勿外泄环球网校学员专用 课程咨询：

C.设定受益计划净负债或净资产的利息净额，包括计划资产的利息收益